在制定能源目标和指标时，组织应：（）

在制定膳食计划时，应设定能量和营养素的摄人目标为（ ）。 在制定膳食计划时，应设定能量和营养素的摄人目标为（）。 组织应识别并策划与主要能源使用相关的运行和维护活动，使之与能源方针.目标.指标和能源管理实施方案一致，以确保其在（）下运行。 企业应制定实现环境目标和指标的实施方案。实施方案应包括（）在实施环境目标、指标时的职责，实现环境目标、指标的具体实施方法和详细时间表。 组织应确保对其运行中的决定能源绩效的关键特性进行定期监视、测量和分析，关键特性至少应包括（）. 组织应确保对其运行中的决定能源绩效的关键特性进行定期监视、测量和分 析，关键特性至少应包括与主要能源消耗相关的变量及能源基准与能源绩效 参数（） 最髙管理者应制定能源方针，并确保其满足：（） 基于对能源使用和能源消耗的分析，组织在实施能源评审时应（）. 各部门应依据局批准下达的目标与指标，对其进行层层分解，制定实现目标与指标的实施计划并组织实施（） 管理者代表应制定能够确保能源管理体系有效控制和运行的准则和方法（） 管理者代表应制定能够确保能源管理体系有效控制和运行的准则和方法 （）负责确保建立能源目标、指标 对识别的重要环境因素，均应制定目标指标和方案，以改进组织的环境绩效（） 组织制定环境目标时应考虑（） 组织应确保对其运行中的决定能源绩效的关键特性进行定期监视、测量和 分析，关键特性至少应包括与主要能源使用相关的变量及实际能源消耗与预期的对比评价（） 以下关于建立和评审能源目标和指标的说法正确的是（） 组织在进行能源评审时，应基于测量结果和其他相关数据，分析能源使用和能源消耗情况，不包括：（） 《节约能源法》对公共机构节能实行能源消耗定额管理，财政部门根据该定额制定能源消耗支出标准（） 《节约能源法》对公共机构节能实行能源消耗定额管理，财政部门根据该定额制定能源消耗支出标准。 GB/T15587-2008《工业企业能源管理导则》规定：能源管理能耗目标要能体现能源消耗节约量，能源管理节能目标要能体现能源消耗量，并可分别制定年度目标和长远目标。（）