作为一个利润中心，配送中心的绩效考核主要是在一定的物流费用率下的物流销售收益和客户服务水平的考核。

绩效考核过程的最后一个步骤是（ ）。 绩效考核的第一个步骤是（）。 一个完整的绩效考核系统至少应当包括（） 在绩效考核中,第一个步骤是（） 中心绩效考核细则规定，违章用水，每次扣元（） 绩效考核方案、考核结果不向所有部门、中心公开，考核过程及时沟通（） 控制中心考核制度中个人每扣一分，扣个人绩效考核工资的（） 共有型配送中心在我国有一定的发展空间。（） 发展连锁店一定要有配送中心，但却不一定要自建配送中心。（） 根据公司绩效考核规定，各部门每月的绩效考核结果应该在每月提交公司综管中心（） 绩效考核中出现中心化倾向产生的原因不包括？（） 在配送系统中只设一个配送中心，所有客户需要的商品均由这个配送中心完成配送任务属于（）。 制定员工绩效考核标准的原则主要是() 区域型配送中心配送规模较大，主要是向城市配送中心进行配送，而很少直接配送给商店（） 绩效管理流程是一个完整的系统，它是由绩效计划.绩效实施.绩效考核.（）.绩效改进5个环节构成。 运监中心开展绩效考核过程中应坚持保密原则（） 产品经理月度绩效考核，产品中心体系落地评分占比为（） 基于不同绩效考评对象，绩效考核包括组织绩效考核和个人绩效考核两个部分。 为了满足配送中心的信息需求，一个配送中心信息系统应当包括（）个信息管理子系统。 绩效考核时，考核者以自己对考核对象工作绩效的整体印象为依据进行评价，将考核对象从绩效最高者到绩效最低者排出一个顺序来。这种绩效考核方法是（ ）。