（　　）包括一定时期的发展目标、培训内容、培训方法等。

培训计划一般包括培训目标、参加范围、培训时间、培训地点、培训内容、培训方法和对培训者的具体要求等方面的内容，关键是做到（）。 培训项目计划内容包括：①培训范围；②培训目标；③受训人员和内容；④培训方法；⑤培训时间；⑥培训规模；⑦培训地点；⑧培训师；⑨培训费用；⑩培训目的。排序正确的是（ ）。 从培训方法与培训内容、培训目标的相关关系出发，企业培训中的培训方法可分为（ ）。 从培训方法与培训内容、培训目标的相关关系出发，对企业培训中的培训方法，应如何分类。 从培训方法与培训内容、培训目标的相关关系出发，对企业培训中的培训方法，应如何分类 公共营养师培训计划包括培训目标、培训内容和对象、培训时间、教学方式、师资、考核方式与标准、经费预算等（） 一份完整的培训项目实施计划应包括：培训目的：培训目标：培训对象及类型：培训内容；培训的组织范围；培训规模：培训时间；培训地点：（）。 一份完整的培训项目实施计划应包括：培训目的：培训目标：培训对象及类型：培训内容；培训的组织范围；培训规模：培训时间；培训地点：（）。 制定规划的步骤包括：①选择培训方法；②确认培训内容；③设计培训课程；④编制预算；⑤确定时间和教师。正确的顺序是（） 培训讲义内容包括（）、重点难点、培训内容、时间安排、培训记录等 培训目标的内容要素包括知识的传授、技能的培养等（） 根据成本性态，在一定时期一定业务量范围之内，职工培训费一般属于（ ）。 根据成本性态，在一定时期一定业务量范围之内，职工培训费一般属于（）。 培训教案一般包括（）等内容。 培训教案一般包括(　　)等内容。 培训计划是指对一定时期内将要进行的培训工作进行系统安排，是企业开展培训工作的指导性文件，是做好企业培训工作的前提条件， ( ) 计划工作，就是根据实际情况，提出未来一定时期内组织所要达到的目标及实现目标的方法，具体内容包括（） 培训目标的内容一般包括：行为、标准、条件。 培训目标的内容一般包括：行为、标准、条件（） 根据《HSE培训管理规定》，培训需求矩阵包括岗位名称、培训内容、掌握程度、培训周期、培训方式等主要内容。