运营分公司生产岗位实行上岗证与技能等级证书并行制度，校招、订单班员工取得上岗证按照初级工鉴定，社招员工取得上岗证按照入司定级等级鉴定（）

发电车乘务人员需符合发电车乘务员岗位技能、等级、资质等要求，持发电车上岗证、（）、（）等方可上岗 员工上岗证考核不合格，继续在现岗位跟岗学习，后进行补考，经考评合格后，发放上岗证书（） 进入轨道公司后首先要进行从业技能培训及考试并合格取得上岗证后才能上岗作业，否则不予以操作，通信岗位上拥有上岗证体现职业化技能被认可，属于职业化技能认证中的（） 根据中电联《关于实施电力行业从业人员技能等级证书制度的意见》，以下认证证书和技能等级对应正确的是（） 货运人员上岗前必须经过岗位并获得上岗证书（） 运营公司员工考取上岗证，即持证上岗后，不需要再进行培训（） 运营公司员工考取上岗证，即持证上岗后，不需要再进行培训（） 职业技能等级证书是行业准入标准（）。 按照分公司相关要求，上岗人员每年必须进行不少于课时的提升培训，学时不足将注销上岗证书（） 通过分公司层面上岗认证考试或在全省上岗认证考试后通过分公司上岗认证补考的代维人员，“上岗证”的有效期为（）年。 员工上岗证考核不合格，需继续在现岗位跟岗学习，3个月后进行补考，经考评合格后，发放上岗证书（） 在通信岗位上拥有上岗证体现职业化技能被认可，属于职业化技能认证中的（） 操作服务人员取得上岗证后，下列（）情况不用取消岗位操作资格，收回或注销上岗证。 所有工种参加上岗证考核前要先取得本工种所必须的特种作业证。岗位必须的特种作业证即《运营分公司特种作业取证比例表》中标出持证比例为100%的特种作业证（） 所有工种参加上岗证考核前要先取得本工种所必须的特种作业证。岗位必须的特种作业证即《运营分公司特种作业取证比例表》中标出持证比例为90%的特种作业证（） 一次性通过省公司“双达标”考试者，其上岗证有效期为（）年；通过分公司补考人员者，其上岗证有效期为（）年。 根据岗位业务技能要求和有关规定，实行员工上岗资格证制度，对未取得上岗资格的，不得担任相应的岗位工作（） 双司机是由两名持有运营分公司市域动车组上岗证的司机组成，驾驶列车的司机称为主司机，监控司机称为副司机，应恪守上述司机岗位职责（） 充装站生产岗位工人必须经过专业技术培训考核合格后并持有上岗证书才能上岗（） 按照分公司相关要求，徒弟上岗证考试次不通过，扣罚师傅带教津贴（）