单选题

职业道德在协调职工与企业上司之间的关系时,要求员工( )。

A. 在对上司的指令不甚明了时,不要接受分配的任务
B. 对上司安排的任务,即使无法完成,也不得提出异议
C. 对上司的错误指责,要敢于当面指出来
D. 对上司的隐私,不要当众议论,也不要背地贬低上司

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单选题
职业道德在协调职工与企业上司之间的关系时,要求员工( )。
A.在对上司的指令不甚明了时,不要接受分配的任务 B.对上司安排的任务,即使无法完成,也不得提出异议 C.对上司的错误指责,要敢于当面指出来 D.对上司的隐私,不要当众议论,也不要背地贬低上司
答案
判断题
职业道德是增强凝聚力的手段,是协调职工、同事关系的法宝。有利于协调职工和领导之间的关系,有利于协调职工与企业之间的关系。
答案
判断题
职业道德是增强凝聚力的手段,是协调职工、同事关系的法宝。有利于协调职工和领导之间的关系,有利于协调职工与企业之间的关系()
答案
判断题
职业道德对于协调职工与领导之间的关系没有太大的作用()
答案
判断题
职业道德的价值在于有利于协调职工之间及职工与领导之间的关系
答案
单选题
职业道德的价值在于有利于协调职工之间及职工与领导之间的关系()
A.正确 B.错误
答案
判断题
职业道德有利于协调职工与领导的关系。
答案
判断题
职业道德主要通过协调企业职工间、调节领导与职工、协调职工与企业的关系,增强企业的凝聚力()
答案
多选题
为有效协调职工内部关系,职业道德强调职工在工作中()
A.认真负责,一丝不苟 B.尊重同事隐私 C.不在上级面前诋毁和贬低同事 D.必要时,可请求他人的帮助
答案
判断题
遵守职业道德有利于职工与领导之间协调关系。
答案
热门试题
遵守职业道德有利于职工与领导之间协调关系() 职业道德有助于协调工人与企业之间的关系() 下列关于职业道德是协调职工同事关系的法宝的说法中,不正确的是()。 职工具有良好的职业道德,职工与职工、职工与领导、职工与企业之间就会保持协调、融洽、默契的关系,从而降低企业作为整体的协调管理费用。() 职工具有良好的职业道德,职工与职工、职工与领导、职工与企业之间就会保持协调、融洽、默契的关系,从而降低企业作为整体的协调管理费用() 职业道德通过协调员工之间的关系,起着增强企业凝聚力的作用。 为维持员工之间的良好关系,职业道德要求员工做到() 为维持员工之间的良好关系,职业道德要求员工做到() 为维持员工之间的良好关系,职业道德要求员工做到( )。 职业道德规范涵盖了从业人员与服务对象、职工与职工、职工与企业之间的关系() 职业道德是协调企业内部人际关系的法宝,而企业内部人际关系的主体是职工与领导之间的关系() 职业道德只能维系职工与领导之间的表面关系() 职业道德是协调同事之间关系的法宝。 职业道德涵盖了从业人员与服务对象、职业与职工之间的关系() 通信职业道德规范是加强职工道德修养,陶冶职工思想情操,调整职工与用户之间,职工与职工之间关系的行为准则() 要协调好职工与企业的关系,从职工的角度讲.耍严格遵守以下职业道德行为准则( ) 建立社会主义市场经济道德秩序,要求加强职业道德建设,以协调()之间的关系。 关于协调与上司之间的关系,职工比较正确的做法是(  ) 机动车维修职业道德反映了机动车维修职业与其他职业之间、机动车维修与社会之间、机动车维修职业内部职工之间的职业道德关系。 机动车维修职业道德反映了机动车维修职业与其他职业之间、机动车维修与社会之间、机动车维修职业内部职工之间的职业道德关系。
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