多选题

岗位培训的主要目的是()

A. 使从业人员的能力不局限于岗位需要
B. 提高从业人员履行岗位职责所需要的工作能力和专业知识
C. 提高从业人员的政治素质
D. 提高岗位的重要性

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多选题
岗位培训的主要目的是()
A.使从业人员的能力不局限于岗位需要 B.提高从业人员履行岗位职责所需要的工作能力和专业知识 C.提高从业人员的政治素质 D.提高岗位的重要性
答案
多选题
岗位培训主要内容为:__等()
A.岗位职责任务 B.岗位政策文件 C.岗位法律法规 D.岗位业务知识 E.岗位业务理论 F.岗位专业技能
答案
单选题
岗位培训主要是对职工按岗位需要进行()。
A.理论培训 B.定量培训 C.定向培训 D.技能培训
答案
多选题
高校教师的岗位培训主要包括()
A.岗前培训 B.院本培训 C.校本培训 D.岗位培训
答案
多选题
岗位培训主要采用()等各种方式。
A.专项培训 B.综合培训 C.集中授课 D.实地考察
答案
多选题
培训开发的主要目的是()
A.帮助员工胜任本职工作 B.提高组织或个人绩效 C.增强组织或个人的适应能力 D.增强员工对组织的认同感和归属感 E.提高个人意识水平
答案
多选题
培训开发的主要目的是()。
A.使员工能够胜任工作要求 B.提高组织和个人的绩效 C.增强组织或个人的应变和适应能力 D.增强员工对组织的认同感和归属感 E.提高个人意识水平
答案
单选题
岗位培训需求矩阵包括岗位名称、()掌握程度、培训周期、培训方式等主要内容
A.培训内容 B.培训方法 C.培训效果 D.培训课程
答案
单选题
岗位培训的实质是()
A.结合实际按需施教 B.确保员工任职资格 C.提高员工整体素质 D.按照岗位需要培训
答案
单选题
岗位培训的实质是()。
A.结合实际按需施教 B.确保员工任职资格 C.提高员工总体素质 D.按照岗位需要培训
答案
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