判断题

员工酒后不得上岗,针对班前饮酒后到工作岗位上班的员工,其各级主管领导均有权责成其回家休息并对其当班考勤按旷工处理()

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员工酒后上班,一次考核300元() 给水工作人员工作中不准饮酒,工作负责人发现有人酒后上班,应停止其工作() 饮酒后不得进入生产区工作() 酒后上岗、班中饮酒,擅自离岗属“红线”管理岗位部分的规定() 酒后上岗是指:班前6小时内饮酒或班前测试酒精含量超过30mg/100ml。)() 严禁酒后上班或班中饮酒 员工在规定的上班时间之前没有到达工作岗位的记为() 员工在上班期间,可以接见亲友或擅自离开工作岗位() 员工上班前不许酗酒,工作时不准吸烟、饮酒、吃食物及做其他有碍产品()的活动 上班前,严禁饮酒,并制定有关岗位班前标准,未经酒精检测或酒精检测不合格严禁上岗() 可以酒后上班但不能在班中饮酒() 根据岗位业务技能要求和有关规定,实行员工上岗资格证制度,对未取得上岗资格的,不得担任相应的岗位工作() 值班人员值班期间不得擅离职守、脱岗,不得饮酒后上岗() 上班前,可以饮酒,不用制定有关岗位班前测酒制度,未经检测或检测不合格可以上岗() 上班前,可以饮酒,不用制定有关岗位班前测酒制度,未经检测或检测不合格可以上岗() 车间人员上班期间必须穿工作服,禁止酒后上岗,禁止穿拖鞋上岗() 酒后上岗,班中饮酒,擅自离岗,是__红线 员工离开工作岗位半年以上和不足半年的,重新上岗的程序 上班前,严禁饮酒,并制定有关岗位班前酒精含量测试标准,未经酒精检测或酒精检测不合格上岗() 小绞车操作人员()擅自离开工作岗位,()酒后作业
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