员工考评是指公司或上级领导按照一定的标准，采用科学的方法，衡量与评定员工完成岗位职责任务的能力与效果的管理方法。在实际考评中，采用形式，应当慎重考虑（）

对，员工应主动上前询问并提示安保人员密切关注，同时立即向上级领导报告相关情况，必要情况下由上级领导出面处理（） (2016年5月)（ ）是指一定时期内对整个企业或某个部门的在职员工按照一定标志进行的构成统计。 严格按照上级领导隐患排查工作要求，明确排查哪些方面 严格按照上级领导隐患排查工作要求，明确排查哪些方面 接警调度方法中，按照上级领导的指示调度具体是什么 上级领导到下级单位检查工作离开时，送行人员应当敬礼，上级领导应当（） ()工作票由上级领导签发。 服从公司及上级领导安排，遵守公司规章制度是理货员主要工作职责之一（） 公司开业典礼应邀参加的上级领导应由（ ）亲自接待。 民主评议党员工作结果由公司党委工作部制订约谈方案，由本单位党政主要领导或上级领导分别与每个领导成员进行约谈（） 当职务相当的上级领导先有一人在场，对后到的上级领导只由本单位向其敬礼和报告（） 项目专区内员工对外发送带有附件的邮件无需抄送到上级领导审核（） 下级机关同时向自己的直接上级机关和更高一级的上级领导机关行文，是指（）。 是指上级领导机关或业务主管部门对所属下级机关或业务部门的一种行文方式（） （）在上级领导下，负责组织和领导全站员工开展各项经营管理和服务工作。 班组长面对员工时，应站在上级领导的立场上，用领导者的声音说话（） 怎么处理与上级领导之间关系？ 员工说话要和气，上级领导或外来参观人员到岗位时要起立迎接，主动问好，待人礼貌，谦虚谨慎（） 召开例会时，上级领导应保持沉默，将发言机会都留给员工。此种说法（） 【B】是指上级领导机关或业务主管部门对所属下级机关或业务部门的一种行文方式（）