各级单位应建立包括等部门在内的协同考核机制，将安全管控中心建设、管理和运转情况纳入本单位绩效考核、安全奖惩和评先评优，提升安全管控成效（）

要建立科学的考核机制，明确牵头考核部门，建立统一的网格考核模板，考核模板可包括（） 建立省、市公司营销部牵头、专业部门协同、职责清晰、管理到位的工作机制。横向上，加大安全生产、（）等专业部门的协同配合 公司所属各级单位应建立健全安全处罚机制，按照和，对安全工作情况进行考核，对发生事故的单位及责任人员进行处罚（） 各级信息通信调度机构应建立运行方式执行情况的机制，将完成情况纳入工作考核（） 公司所属各级单位应建立线上管控模式，强化现场作业安全管控，守住安全生产“生命线”（） 生产经营单位应建立（安全生产茨任制），明确各级单位、部门和人员的安全生产职责（） 各级安监部门应将作业风险预警管控工作纳入日常督查内容，将、、等纳入违章严肃考核（） 企业应建立（）考核机制，对各级管理部门、管理人员及从业人员安全职责的履行情况和安全生产责任制的实现情况进行定期考核，予以奖惩 各部门负责部门内各周期安全绩效考核情况的，编制部门安全绩效考核自评报告（） 车辆部门各单位应组织建立劳动安全装备、设备“管、用、修”管理办法，明确等管理标准（） 根据《国家电网公司安全工作规定》要求，公司所属各级单位应建立对施工承包队伍和业务接受委托队伍的安全动态评价考核机制，通过等制度对外包队伍进行安全动态管理（） 安全生产责任制度应明确各级单位、部门及人员的安全生产职责、权限和考核奖惩等内容。 运营主体单位应建立安全信息档案管理机制，包括（） 公司各级单位应贯彻“谁主管谁负责、管业务必须管安全”的原则，做到计划、布置、检查、总结、考核业务工作的同时，计划、布置、检查、总结、考核安全工作（） 发包单位应当组织承包单位及其项目部建立健全外包工程协同工作机制，共同成立安全生产委员会，定期研究安全生产问题，将外包工程风险分级管控、隐患排查治理、安全教育培训、领导带班下井、事故报告与快速处置等工作纳入协同工作范围（） 公司所属各级单位应严格落实工作要求，建立线上管控模式，强化现场作业安全管控，守住安全生产“生命线”（） 安全督查队可与安全管控中心一体化运作，建立协同工作机制，提升现场安全督查效能（） 落实与状态检修相适应的设备安全管理机制包括落实（）、建立考核机制。 各级网信部门会同有关主管部门，建立健全信息共享、会商通报、联合执法、案件督办、信息公开等工作机制，协同开展网络信息内容生态治理工作（） 各级计划、市场营销、生产设备、系统运行等部门应与（）建立协同工作机制，协助采取措施，支持基建工程受阻的各类问题尽快解决。