单选题

安全观察活动的工作依据()

A. 公司《安全生产管理手册》
B. 公司《技术质量管理手册》
C. 相关法律法规
D. 合同约定

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单选题
安全观察活动的工作依据()
A.公司《安全生产管理手册》 B.公司《技术质量管理手册》 C.相关法律法规 D.合同约定
答案
单选题
依据《行为安全观察与沟通管理规范》(Q/SY1235-2009),安全观察可以替代传统安全检查,其结果可以作为处罚的依据()
A.对 B.错
答案
单选题
依据《行为安全观察与沟通管理规范》(Q/SY1235-2009)行为安全观察与沟通的重点是观察和讨论员工在工作地点的行为及可能产生的后果。安全观察只需识别不安全行为,对安全行为不必识别()
A.对 B.错
答案
多选题
在实施安全观察时,应采用现场观察与沟通相结合的方法;安全观察内容包括()
A.人的不安全行为 B.物的不安全状态 C.未遂事件 D.值得推荐的安全行为
答案
主观题
安全观察既要__,也要__
答案
判断题
《甲醇厂安全观察与沟通管理规定》:安全观察与沟通的重点是观察并与员工讨论在工作地点的行为及可能产生的后果。安全观察既要识别不安全行为,也要识别并肯定其正确的安全行为。
答案
判断题
《甲醇厂安全观察与沟通管理规定》:安全观察与沟通的重点是观察并与员工讨论在工作地点的行为及可能产生的后果。安全观察既要识别不安全行为,也要识别并肯定其正确的安全行为()
答案
单选题
开展行为安全观察与沟通时,你应何时填写行为安全观察与沟通记录()
A.当你采取行动,远离被观察人之后 B.在进行观察时 C.在记录收集之前 D.相应周末
答案
单选题
海油行为安全观察主要观察对象包括()
A.作业人员 B.作业环境 C.存在的设备 D.以上都是
答案
单选题
依据《行为安全观察与沟通管理规范》(Q/SY1235-2019),各级管理人员都应开展行为安全观察与沟通,可以书面授权给下属代替()
A.对 B.错
答案
热门试题
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