工资项目中应发合计与扣款合计的公式是系统根据工资项目的增减属性自动生成的

员工自助系统中“奖金”包含工资中发放的奖金项目与单独发放奖金合计（） （操作员：李主管；账套：501账套；操作日期：2014年1月31日） 在“1月份工资表”中设置工资计算公式。 交通费：200 物价补贴：300 实发合计=应发合计-代扣税额 工资变动数据录入是指输入某个期间内工资项目中相对变动的数据，如奖金、请假扣款等。 病假扣款核算 = 当月应发工资 / 月历天数 * 病假天数 （） 工资项目中属于减项的是（）。 在下列工资项目中需要定义计算公式的是()。 下列工资项目中属于增项的是（ ）。 经对某公司原手工管理工资系统调查得知，该公司月末发工资，处理过程是： 每月20~25日由财务科根据已存档的上月工资发放清单和人事科送来的人员工资变动表，抄写本月工资发放清单中的前三项（工资发放清单共六项：部门、姓名、基本工资、扣款、应发工资和签名栏），总务科每月26日将扣款清单送交财务科，由财务科按扣款清单将扣款数填入本月工资发放清单，最后计算出每个职工应发工资，并填入工资发放清单。请按以上过程画出数据流程图。 定义公式时需要注意工资项目计算的先后顺序，下列工资项目中，（）需要最后定义。 在工资系统中，水电费扣款一项，属于（ ）。 有职工工资表(职工号、姓名、日期、基本工资、奖金、工资合计)，其中“工资合计”等于同一行数据的“基本工资”与“奖金”之和，在职工工资表中插入一行数据时(设一次只插入一行数据)能实现自动计算“工资合计”列的值的代码是______。 设置工资项目计算公式是指企业根据财务制度，设置（）的工资计算公式 下列工资项目中应当设置为减项的是（ ）。 在工资管理系统中，相同的工资项目不能重复定义公式。（ ） 综合计件工资制指什么？ 综合计件工资制指什么 在工资管理系统中，相同的工资项目不可以重复定义公式。 工资核算系统中，应先设置工资项目，再进行计算机公式设置。() 在以下项目中，哪一项不是工资、薪金所得项目（） 工资系统的初始设置主要包括设置会计科目、核算项目、工资类别、工资类别、工资项目、计算公式、职工类型、职工档案等内容。()