安全教育培训的具体程序包括（）和培训效果评估

岗位安全教育培训主要包括日常安全教育培训、定期安全教育培训和专题安全教育培训。其中，日常安全教育培训的重点内容之一是( )。 企业应建立安全教育培训档案，实施同级管理，并对培训效果进行评估和改进。 企业应建立安全教育培训档案，实施同级管理，并对培训效果进行评估和改进（） 企业应当按照培训计划进行安全教育培训，并对安全培训效果进行评估和改进，做好培训记录，并建立档案（） 岗位安全教育培训主要包括日常安全教育培训、定期安全教育考试和专题安全教育培训，其中，日常安全教育培训的重点内容之一是（） 制定年度安全教育培训计划，做好安全教育培训记录，建立培训档案，并对培训效果进行（） 安全教育培训包括、、、、其他人员安全教育培训，具体实施参照安全总部相关规定执行（） 安全教育培训主要包括教育和教育（） 安全教育培训工作要达到（）效果。 安全教育培训包括安全生产规程、规定、制度和相应的的教育培训（） 新员工上岗前必须经过的“三级安全教育培训”是指厂级安全教育培训、车间级安全教育培训和班组级安全教育培训（） 新员工上岗前必须经过的 “三级安全教育培训”是指厂级安全教育培训、车间级安全教育培训和班组级安全教育培训。 新员工上岗前必须经过的 “三级安全教育培训”是指厂级安全教育培训、车间级安全教育培训和班组级安全教育培训。 安全教育培训的制度和计划：建立有安全教育培训制度和培训计划,明确培训对象、__、培训形式、培训课时和考核标准等 安全教育和培训的类型应包括（）。 安全教育和培训的类型应包括（）。 安全教育和培训的类型应包括（）。 岗位安全教育培训：日常安全教育、定期安全考试、专题安全教育培训（） 《安全教育培训制度》规定，转岗和复岗员工的安全教育培训，培训时间不得低于小时（） 岗位安全教育培训，是指连续在岗位工作的安全教育培训工作，主要包括（）。