单选题

项目经理发展团队会议由于主导讨论的人迟到而中断。若要提高团队会议的效率,项目经理应怎么做?()

A. 使用专业引导师
B. 认可按时到达的团队成员
C. 为团队会议设定基本规则
D. 开展团队建设活动

查看答案
该试题由用户778****52提供 查看答案人数:12995 如遇到问题请 联系客服
正确答案
该试题由用户778****52提供 查看答案人数:12996 如遇到问题请联系客服

相关试题

换一换
单选题
项目经理发展团队会议由于主导讨论的人迟到而中断。若要提高团队会议的效率,项目经理应怎么做?()
A.使用专业引导师 B.认可按时到达的团队成员 C.为团队会议设定基本规则 D.开展团队建设活动
答案
单选题
项目经理安排了一次会议,与项目团队讨论公司的重组。项目经理应该怎么做来确保团队会议有效召开?()
A.拥有定义良好的议程、目的、目标和时间范围。 B.在会议期间讨论所有议程内容,并保持团队成员各执其责。 C.为会议参与者定时安排休息时间。 D.按照沟通管理计划邀请干系人
答案
单选题
项目完成后,项目经理发现一些团队成员仍在从事项目活动。若要避免这个问题,项目经理应该先做什么?()
A.制定有效的经验教训收集步骤 B.对项目进行收尾 C.结束采购 D.制定有效的风险应对策略
答案
单选题
项目经理对无效率的团队周会感到失望。一些发言更为积极的团队成员都将会议转向他们认为有问题的领域进入长时间的讨论。若要提高会议的效率,项目经理应该怎么做?()
A.增加会议时间。 B.不让发言更为积极的团队成员参加会议。 C.确保没有团队成员感觉受到伤害。 D.设定明确的议程,为每个事项限制具体的时间。
答案
单选题
在与新组建的团队启动项目后不久,项目经理发现团队成员对意见分歧极为直言不讳。若要在团队建设过程中鼓励进展,项目经理应该怎么做?()
A.要求团队成员专注于完成任务 B.营造一个反馈和肯定的环境.巩固支持团队的习惯 C.强调团队成员之间达成共识以尽量减少冲突的重要性 D.经常审查并评团队和项目绩效
答案
单选题
项目经理负责管理一个为期三个月的项目,而项目发起人已经为该项目招募了项目团队成员。项目开展一个月后,项目经理发现某些团队成员的表现不及预期。项目经理应该怎么做()
A.与表现不佳的成员面谈 B.遵循人力资源管理计划 C.替换表现不佳的成员 D.参考风险管理计划
答案
单选题
项目团队分布在不同的地理位置,项目经理安排召开一次虚拟发布规划会议,当来自某个特定地区的所有团队成员全部缺席电话会议时,项目经理感到非常惊讶,若要避免这个问题,项目经理应该事先做什么?()
A.更早提前安排会议 B.强制要求参加会议 C.在安排会议之前确认团队成员是否有空参加 D.用本地团队成员替换全球资源
答案
单选题
项目执行过程中,项目经理决定某一外购材料需要变更。项目经理召开团队会议讨论如何做变更,这是以下哪项的例子?()
A.目标管理 B.缺乏变更控制系统 C.良好的团队关系 D.缺少一个清晰的工作分解结构
答案
单选题
作为项目经理,David要促进发布计划会议。David应该与项目团队详细地分享和讨论什么?()
A.项目愿景 B.发布和迭代愿景 C.里程碑设置标准 D.产品愿景
答案
单选题
在一个矩阵型组织中工作的项目经理发现一名成员经常在会议中迟到,并且对同事非常粗暴无理。这种行为对项目团队施加了压力。项目经理下一步该怎么做?()
A.将该名团队成员从项目中开除 B.与该名团队成员的职能经理一起解决这个问题 C.组织一次与该名团队成员的会议,了解这种行为背后的原因 D.为项目团队增加合同资源,已完成该名团队成员的工作任务
答案
热门试题
项目经理难以管理一次电话会议。多名项目团队成员同时说话,一名成员直接对项目团队领导做出攻击性评论。若要避免这个问题,项目经理应该事先做什么() 项目经理发现项目团队实施的纠正行动,没有被记录,项目经理首先应该做什么() 一名关键项目团队成员拒绝为某项具体任务工作„项目经理选择推迟到第二天继续讨论该问题。项目经理使用的是哪种冲突管理技术?() 一名关键项目团队成员拒绝为某项具体任务工作,项目经理选择推迟到第二天继续讨论该问题。项目经理使用的是哪种冲突管理技术?() 项目经理要求团队提供对项目应急计划的评估。若要完成这项工作,团队应该使用什么() 在项目执行阶段,项目经理注意到初级团队成员和高级团队成员之间存在冲突。若要改善这种情况,项目经理应该怎么做() 项目经理发现由于现有立法,一项功能不能按计划实施。这将严重影响项目基准。若要避免这个问题,项目经理应该事先做什么() 项目经理与团队定期举行虚拟会议。在执行阶段,项目经理注意到两名特定团队成员经常争辩和发生分歧,这导致会议超时并让团队其他成员分心。项目经理应该怎么做() 项目经理与团队定期举行虚拟会议。在执行阶段,项目经理注意到两名特定团队成员经常争辩和发生分歧,这导致会议超时并让团队其他成员分心。项目经理应该做什么?() 由于客户休假,项目经理将已完成项目的可交付成果移交给客户方的项目经理。一个月后,财务团队通知项目经理,客户拒绝批准且未按发票付款。若要避免这个问题,项目经理应该事先做什么?() 项目经理刚刚被任命管理项目A,了解到由于人力资源不足,项目落后于进度。经济制约因素阻碍了公司招募新员工。但是,项目经理发现项目B即将完工。若要确保项目A按进度计划交付,项目经理应该怎么做() 一名有影响力的项目相关方直接要求项目团队添加产品功能,而团队也遵守该要求,项目经理在项目状态会议上获悉这些变更。由于这些变更导致成本超支,项目经理首先应该怎么做?() 项目经理召集团队会议,解释项目并明确正式角色与责任。项目经理执行的是团队建设的哪一个阶段?() 项目团队包括项目经理共有15人。团队遇到意外问题,需额外增加团队资源。项目经理额外获取三名团队成员。为什么项目经理了解项目沟通渠道的数量很重要?() 项目经理为一个新的内容项目识别关键项目团队成员。若要令这些成员参与项目,项目经理应该怎么做?() 项目执行过程中,项目经理发现大部分团队成员不去参考每周项目更新的内容。项目经理应该怎么做?() 一个已经结束的项目的客户要求项目经理调查导致业务中断和流失的原因。项目经理告诉客户请求必须转给运营团队,因为项目已正式验收。客户不同意,为了结束讨论,项目经理应进行哪一项?() 获得干系人的信息之后,项目团队确定了项目范围。若要继续项目,项目经理下一步应该做什么() 获得干系人的信息之后,项目团队确定了项目范围。若要继续项目,项目经理下一步应该做什么() 项目经理召开团队研讨会,讨论质量管理计划。三名团队成员认为质量保证无法为项目增值。项目经理应该怎么做?()
购买搜题卡 会员须知 | 联系客服
会员须知 | 联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App

    只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索

    支付方式

     

     

     
    首次登录享
    免费查看答案20
    微信扫码登录 账号登录 短信登录
    使用微信扫一扫登录
    登录成功
    首次登录已为您完成账号注册,
    可在【个人中心】修改密码或在登录时选择忘记密码
    账号登录默认密码:手机号后六位