单选题

根据岗位职责要求给予任职责相应的权限,称为()

A. A以事定岗
B. B以责定权
C. C以岗定人
D. D以岗定责

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单选题
根据岗位职责要求给予任职责相应的权限,称为()
A.A以事定岗 B.B以责定权 C.C以岗定人 D.D以岗定责
答案
单选题
不关心具体岗位的岗位职责和任职资格,而是将所有岗位的岗位职责和任职资格抽象成若干个要素,根据每个岗位对这些要素的要求不同,而得出岗位价值是:( )。
A.岗位参照法 B.排列法 C.因素比较法 D.评分法
答案
单选题
依据岗位职责任职资历要求,客服人员任职基础学历是()
A.本科 B.大专 C.中专
答案
单选题
员工转岗培训:须按任职要求和岗位职责说明书进行培训()
A.原岗位 B.新岗位 C.原岗位和新岗位结合 D.相关岗位
答案
多选题
聘任期间除履行本岗位职责外,还须承担()聘任职责。
A.对生产过程进行技术革新 B.对生产中的难题提出有效的合理化建议 C.传授技术和技艺,承担培训授课或教材编写 D.担任岗位练兵 E.在刊物上发表经验交流或问题探讨等内容的文章
答案
判断题
工号权限实行岗位职责与工号权限的相容管理()
答案
单选题
充分考虑系统用户实际岗位职责,避免用户权限超出岗位职责范畴,是冠字号码系统的管理原则()
A.谁使用,谁负责; B.保密性; C.审慎性; D.及时性
答案
判断题
各级管理岗位人员在试用期间,享受相应的政治和薪酬待遇,可不履行所任职务的岗位职责()
答案
单选题
柜员按照实名制和的原则管理,按照部门职责、岗位职责和系统操作要求合理设置岗位、级别及操作权限()
A.一人一号,以人定责 B.一个多号,以号定责 C.一人一号,以号定责 D.多人一号,以人定责
答案
单选题
《商业银行内部控制指引》规定,商业银行应当根据不同的工作岗位及其性质,赋予其相应的职责和权限,各个岗位应当有正式、成文的岗位职责说明和()。
A.岗位职责分工 B.清晰的报告关系 C.岗位约束机制 D.内部控制机制
答案
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