多选题

薪酬管理应达到以下三个目标:( )。

A. 效率
B. 公平
C. 合法
D. 激励
E. 竞争

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标准化班组的创建目标是:达到“三个受控”,实现“三个提升”,做到“三个一致”() 采购管理应达到的目标有()。 班组民主管理应坚持如下三个原则() 有效的薪酬管理应遵循以下原则:(  )。 垃圾袋装化管理应抓好“三个时间”,做到()同步。   薪酬管理的三个基本原则是什么? 薪酬管理的三个基本原则是什么 为了达到“三个零”的目标,我们的任务是什么? 教学目标有以下三个层次:__________、__________和__________。 目标管理的三个层次包括() 中央储备粮管理要坚持三个严格、两个确保的原则,三个严格是指管理应当严格制度、严格管理、严格责任() 在信息交换阶段要达到三个主要目标是() 有效管理应该包括三个层面的管理:课堂管理、()时间管理、课内作业的管理。 有效管理应该包括三个层面的管理:课堂管理、()时间管理、课内作业的管理 教学目标有以下三个层次:课程目标、学科目标和{ }。 项目管理的三个重要目标是( )。 项目管理的三个重要目标是()。 中央储备粮管理要坚持“三个严格、两个确保”的原则,“三个严格”是指管理应当严格数量、严格质量、严格职责() 现代化行政管理应当向( )三个方面发展和改进。 培训课程应达到的全部目标分为三个领域,其中不包括(  )。
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