霍桑实验主要是研究外界因素与工人劳动生产率之间的关系（）
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霍桑实验主要是研究外界因素与工人劳动生产率之间的关系（）
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全员劳动生产率和生产工人劳动生产率、基本生产工人劳动生产率之间的关系有（）
A.全员劳动生产率=基本工人劳动生产率×基本工人占生产工人比重×生产工人占全部职工比重 B.全员劳动生产率=基本生产工人劳动生产率×生产工人占全部职工比重 C.全员劳动生产率=生产工人劳动生产率×生产工人占全部职工比重 D.全员劳动生产率=生产工人劳动生产率×基本生产工人占全部职工比重 E.全员劳动生产率=基本生产工人劳动生产率×基本生产工人占全部职工比重
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霍桑试验的本来目的是研究企业中（）与工人劳动生产率之间的关系，但实验结果却促使了人际关系学说的产生。
答案
（ ）主要分析全员劳动生产率和生产工人劳动生产率两个方面。
A.劳动利用率 B.劳动力利用 C.劳动生产率 D.劳动力配备情况
答案
影响基本工人劳动生产率的因素有()。
A.基本工人占全员的比重 B.每人平均工日数 C.每日平均工时 D.每小时平均生产量 E.企业规模
答案
某企业甲车间工人劳动生产率是乙车间工人劳动生产率的1.5倍,这是
答案
简述劳动生产率的概念以及决定和影响劳动生产率高低的主要因素。
答案
影响劳动生产率的因素主要包括（）。
A.科学技术的发展程度及其在生产中的具体应用 B.劳动者的平均熟练程度 C.生产过程的社会结合 D.生产资料的规模及自然条件
答案
工人的工资随着劳动生产率的提高而增加,工资与劳动生产率存在( )关系。
A.正相关 B.不确定 C.线性相关 D.负相关
答案
在劳动生产率恒定的情况下，个别劳动生产率低于社会劳动生产率的企业（）
A.其单位时间里生产的产品低于部门平均数 B.其单位时间里生产的产品多于部门平均数 C.其生产单位产品的时间低于部门平均数 D.其单位时间里生产的产品和单位产品的生产时间都低于部门平均数
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“霍桑实验”中研究人员假设，工人工作环境的好坏会直接影响劳动生产率的高低。根据该假设，实验的因变量是（）
（2013.10简42）简述劳动生产率的概念以及决定和影响劳动生产率高低的主要因素
劳动生产率是指劳动者生产使用价值的能力。影响劳动生产率的因素有（ ）。
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(2013.10简42)简述劳动生产率的概念以及决定和影响劳动生产率高低的主要因素。
影响劳动生产率的主要因素有（）
影响劳动生产率的因素很多,主要有()
影响劳动生产率的主要因素有
简述影响劳动生产率的主要因素。
如果部门劳动生产率不变,个别企业劳动生产率提高,则( )。
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劳动生产率
劳动生产率
霍桑试验表明，工作条件的好坏与劳动生产率没有直接关系。()
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决定劳动生产率高低的主要因素是()
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