没有建立工会组织的企业，由（）代表职工方进行集体协商

地方工会和（）指导企业职工一方与企业进行集体协商，签订集体合同。 地方工会和（）指导企业职工一方与企业进行集体协商，签订集体合同 根据《集体合同规定》,未建工会企业进行集体协商,职工方代表需经本单位职工民主推 荐,经（）以上职工同意 工资集体协商代表应依照法定程序产生。职工一方由工会代表。未建工会的企业由职工民主推举代表，并得到半数以上职工的同意（） (2016年5月)在没有成立工会组织的企业中，集体合同由( )代表职工与企业签订。 根据劳动法的规定。（　　）由工会代表职工与企业签订，没有成立工会组织的。由职工代表代表职工与企业签订。 工资集体协商代表应依照法定程序产生。雇员一方由工会代表，未建立工会的企业，由雇员民主推举代表，并得到()以上雇员同意。 工资集体协商代表应依照法定程序产生。雇员一方由工会代表，未建立工会的企业，由雇员民主推举代表，并得到（）以上雇员同意 集体合同由工会代表职工与企业签订，没有建立工会的企业不必签订。（） 集体合同由工会代表职工与企业签订；没有建立工会的企业，由（ ）推举的代表与企业签订。 根据有关规定，在集体协商中，职工一方的协商代表由本*单位工会选派；未建立工会的，由其上级工会指导本*单位职工民主推荐，并经本*单位（）以上职同意。 在集体协商中，职工一方的首席代表由（）担任。 集体合同内容由用人单位和职工各自派出集体协商代表来协商确定，每方的集体协商代表人数至少（）人。 在订立集体合同中，集体协商时，单位未建立工会的，职工一方的首席代表从()中民主推举产生。 企业一方的工资集体协商代表由担任（） 集体合同由工会代表职工一方与企业订立;尚未建立工会的企业,由()指导该企业职工推举的代表与企业订立。 (2016年5月)工资集体协商代表应依照法定程序产生。雇员一方由工会代表，未建立工会的企业，由雇员民主推举代表，并得到()以上雇员同意。 企业与企业职工一方可以建立集体协商制度，依法签订集体合同。 企业与企业职工一方可以建立集体协商制度，依法签订集体合同（） 企业一方应当在职工一方提出集体协商要求之日起10日内进行集体协商（）