女职工和未成年工的特殊保护
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女职工和未成年工的特殊保护
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（名词解析） 女职工和未成年工的特殊保护
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国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护，其中对未成年工的保护规定有( )。
A.年满14周岁未满16周岁的劳动者是未成年工，受特殊保护 B.不得安排未成年工从事国家规定的第四级体力劳动强度的劳动 C.用人单位应对未成年工不定期进行健康检查 D.不得安排未成年工进行夜班劳动
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女职工和未成年工保护意义？
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国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。
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女职工和未成年工特殊保护法律的意义？
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某公司有女职工和未成年工。根据《劳动法》，下列对女职工和未成年工特殊保护的做法中，正确的是（ ）。
A.该公司安排17周岁员工李某从事矿山井下的劳动 B.该公司安排16周岁员工王某从事第二级体力劳动强度的后勤保障工作 C.该公司安排女职工金某生育期间休两个月的产假 D.该公司安排怀孕七个月以上的女职工胡某夜班劳动
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某公司有女职工和未成年工。根据《劳动法》，下列对女职工和未成年工特殊保护的做法中，正确的是（）
A.该公司安排17周岁员工李某从事矿山井下的劳动 B.该公司安排16周岁员工王某从事第二级体力劳动强度的后勤保障工作 C.该公司安排女职工金某生育期间休两个月的产假 D.该公司安排怀孕7个月以上的女职工胡某夜班劳动
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关于女职工和未成年工特殊保护的说法，正确的有()。
A.未成年工是指未满18周岁的劳动者 B.禁止用人单位安排女职工和未成年工从事矿山井下、有毒有害的劳动 C.用人单位应当对未成年工和女职工都定期进行健康检查 D.禁止用人单位安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的劳动 E.对怀孕7个月以上的职工，不得安排其延长工作时间
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(2018年)某公司有女职工和未成年工。根据《劳动法》，下列对女职工和未成年工特殊保护的做法中，正确的是（ ）。
A.该公司安排17周岁员工李某从事矿山井下的劳动 B.该公司安排16周岁员工王某从事第二级体力劳动强度的后勤保障工作 C.该公司安排女职工金某生育期间休两个月的产假 D.该公司安排怀孕七个月以上的女职工胡某夜班劳动
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简述女职工、未成年工特殊劳动保护标准的内容。
（2018年真题）某公司有女职工和未成年工。根据《劳动法》，下列对女职工和未成年工特殊保护的做法中，正确的是（ ）
规定对女职工和未成年工进行劳动保护、女职工和未成年工禁止劳动的范围的相关法规是（）。
集体合同中的女职工和未成年工的特殊保护主要包括（）
简述女职工和未成年工特殊保护法律制度的特点
请简述我国对女职工与未成年工的特殊保护制度。
女职工和未成年工的特殊保护。企业应采取各种措施对他们进行特殊保护，签订（）
女职工和未成年工的特殊保护。企业应采取各种措施对他们进行特殊保护，签订（）
劳动保护内容包括__、职业卫生、科学管理、__、女职工和未成年工的特殊保护（）
国家对女职工和未成年工实行__（）
国家对女职工和未成年工实行()。
国家对女职工和未成年工实行（）。
国家对女职工和未成年工实行（）。
劳动保护制度包括劳动安全卫生制度和对女职工、未成年工的特殊保护制度。
《劳动法》明确规定，国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。下列关于女职工特殊保护的说法中，正确的有（ ）。
《劳动法》明确规定，国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。下列关于女职工特殊保护的说法中，正确的是（ ）。
试述用人单位违反女职工及未成年工特殊保护规定的行为及处理。
劳动保护的内容包括.劳动安全卫生工作；休息休假保障；女职工和未成年工特殊保护。
试述《未成年工特殊保护规定》中对未成年工的特殊保护。
试述《未成年工特殊保护规定》中对未成年工的特殊保护
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