单选题

动机体现了个体为了实现目标而付出的努力强度、方向和()。

A. 坚持性
B. 持续性
C. 学习
D. 激励

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我们在进行职业生涯设计的时候,不能把阶段目标设计得太容易,不需要付出努力就可以实现。这体现了阶段目标设计的“()”特点。 我们在进行职业生涯设计的时候,不能把阶段目标设计得太容易,不需要付出努力就可以实现。这体现了阶段目标设计的“()”特点。 在不违背原则的前提下为实现目标做出让步、妥协与变通,体现了协调的 ()是有效实现目标,即所有管理行为,都是为实现目标而服务。 (单选题) 组织为实现目标提供了(本题2.0分) 领导者运用组织权责,发挥领导权威,推动下属为实现既定的规划目标而努力。这体现了领导的() HSE目标是HSE管理体系追求的方向和最终实现目标() 个人改变的意义在于目标的达成,而不是体现在实现目标的过程当中。 激励是在个人需要和组织目标整合的基础上,形成强烈实现目标的意愿,并促使其付出努力行为的整个过程。() 领导者运用组织权责,发挥领导权威,领导下属为实现既定的规划目标而努力。这体现了领导的()。 我们在进行职业生涯设计的时候,不能把阶段目标设计得太容易,而要有一定的难度,需要付出努力才能实现。这体现了阶段目标设计的()特点 SKYTRAX对标为我们提供了实现目标的一套工作标准和工作体系() 班主任着眼于学生最近发展区,选择一些经过努力能够达成的目标,学生在实现目标过程中体验成功的快乐。这体现了班级日常管理的() 动机使人的行为朝着特定方向、预期目标进行。这体现了动机对人的行为的()机能。 动机使行动具有一定的方向,使行动朝着预定的目标进行,这体现了动机的()。 动机使行动具有一定的方向,使行动朝着预定的目标进行,这体现了动机的()。 物流规划包含要素有: 实现目标的原则|实现目标的方法|实现目标的条件|实现目标的过程|目标的长期性 个人改变的意义主要集中于目标的达成,而不是体现在实现目标的过程当中。() 个人改变的意义主要集中于目标的达成,而不是体现在实现目标的过程当中() 你是否制定了某一时期内实现目标的职业计划()
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