单选题

《南方电网公司安全生产问责规定》的问责事故范围不包括()

A. 人身和设备事故
B. 重大
C. 一般交通事故
D. 恶性误操作

查看答案
该试题由用户952****25提供 查看答案人数:9896 如遇到问题请 联系客服
正确答案
该试题由用户952****25提供 查看答案人数:9897 如遇到问题请联系客服

相关试题

换一换
单选题
《南方电网公司安全生产问责规定》的问责事故范围不包括()
A.人身和设备事故 B.重大 C.一般交通事故 D.恶性误操作
答案
单选题
《南方电网公司安全生产问责规定》的问责事故范围不包括()
A.人身和设备事故 B.重大、特大电网事故 C.一般交通事故 D.恶性误操作
答案
单选题
《南方电网公司安全生产问责规定》的问责方式中,不包括以下哪一项()
A.提起问责 B.行政问责 C.经济问责 D.政治问责
答案
单选题
在电力生产和电力建设中,《南方电网公司安全生产问责规定》的问责对象,包括()
A.从事现场作业和电网设备具体工作的一线人员 B.基层生产经营单位的领导人员 C.分子公司领导人员 D.以上全包括
答案
单选题
在电力生产和电力建设中,《南方电网公司安全生产问责规定》的问责对象,包括()
A.从事现场作业和电网设备具体工作的一线人员、从事班组管理和职能管理的管理人员(包括管理专责、科室负责人、部门领导等) B.基层生产经营单位的领导人员、管理基层生产经营单位的分子公司职能部门的管理人员(包括管理专责、科室负责人、部门领导等) C.分子公司领导人员 D.以上全包括
答案
多选题
依据《中国南方电网有限责任公司安全生产问责管理规定》,实行问责的事故事件有()
A.a)一般以上人身事故; B.b)一般以上设备事故; C.c)一般以上电力安全事故; D.d)恶性误操作事件; E.e)对公司有较大不良影响的其他电力生产安全事件
答案
多选题
依据《中国南方电网有限责任公司安全生产问责管理规定》,行政问责包括以下几种惩处方式()
A.警告 B.记过、记大过 C.降级、撤职 D.开除并解除劳动合同 E.通报批评、中断安全记录
答案
判断题
《中国南方电网有限责任公司安全生产问责管理规定》(Q/CSG210002-2015)第5.1.1条规定:同一事故事件适用于多条问责条款时,按最重问责条款进行问责()
答案
单选题
依据《中国南方电网有限责任公司安全生产问责管理规定》,以下哪种惩处方式不属于行政问责方式()
A.降级 B.记过 C.通报批评 D.开除并解除劳动合同
答案
多选题
《南方电网公司安全生产问责规定》所称安全生产问责,系指公司系统各级安全生产委员会对有关责任人员因()等原因,并造成生产安全事故、恶性误操作,以及违反事故报告规定等情形。
A.不履行安全生产责任 B.不落实安全生产措施计划 C.不执行“党建”方面的制度 D.不执行安全生产规章制度
答案
热门试题
《南方电网公司安全生产问责规定》所称安全生产问责,系指公司系统各级安全生产委员会对有关责任人员因()等原因,并造成生产安全事故、恶性误操作,以及违反事故报告规定等情形 《中国南方电网有限责任公司安全生产问责管理规定》(Q/CSG210002-2015)第5.1.1条规定:下列属于电力事故事件问责原则的有() 根据《中国南方电网有限责任公司安全生产问责管理规定》的规定,对有下列情况的有关事故事件责任人员,可酌情从轻问责() 依据《中国南方电网有限责任公司安全生产问责管理规定》,负责审核或批准安委会办公室提出的问责建议() 根据《中国南方电网有限责任公司安全生产问责管理规定》的规定,三违是指() 依据《中国南方电网有限责任公司安全工作奖惩规定》第十七条规定:问责对象包括和责任人两类,问责方式分为和其他问责两种() 《中国南方电网有限责任公司安全生产问责管理规定》(Q/CSG210002-2015)规定对有哪些情况之一的有关事故事件责任人员,应从重问责() Q/CSG210002-2015《中国南方电网有限责任公司安全生产问责管理规定》规定对有哪些情况之一的有关事故事件责任人员,应从重问责() 依据《中国南方电网有限责任公司安全工作奖惩规定(Q/CSG2061036-2020))》第二十条规定:同一事故事件适用于多条问责条款时,按最重问责条款进行问责() 依据《云南电网有限责任公司安全生产领域监督问责业务指导书》,对违反《中国南方电网有限责任公司安全生产禁令》的有关事故事件责任人员,可酌情减轻问责() 依据《中国南方电网有限责任公司安全工作奖惩规定》(Q/CSG2061036-2020)第十七条规定:问责对象包括和责任人两类,问责方式分为和其他问责两种() 《中国南方电网有限责任公司安全生产问责管理规定》(Q/CSG210002-2015)第5.1.3条规定:对有下列情况之一的有关事故事件责任人员,应从重问责() 依据《中国南方电网有限责任公司安全工作奖惩规定》,问责的方式有以下几种() 根据《中国南方电网有限责任公司安全工作奖惩规定》,对责任单位的其他问责包括以下哪些方式() 根据《中国南方电网有限责任公司安全工作奖惩规定》,发生以下情形,应进行问责() 安全生产问责,包括行政问责和其他问责。请问以下哪些问责方式归属于其他问责() 《广东电网有限责任公司安全生产问责管理办法》规定:安全生产问责记录应由相关部门保存至少3年以上() 依据《中国南方电网有限责任公司安全工作奖惩规定》(Q/CSG2061036-2020)第四章问责第十九条,发生以下哪些情形,应进行问责() 依据《中国南方电网有限责任公司安全管理规定》,安全生产激励应坚持精神激励与物质激励相结合的原则。安全生产问责应坚持() 根据《中国南方电网有限责任公司电力事故事件调查规程(Q/CSG210020-2014)》.《中国南方电网有限责任公司安全生产问责管理规定》(Q/CSG210002-2015)规定:下列说法正确的是()
购买搜题卡 会员须知 | 联系客服
会员须知 | 联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App

    只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索

    支付方式

     

     

     
    首次登录享
    免费查看答案20
    微信扫码登录 账号登录 短信登录
    使用微信扫一扫登录
    登录成功
    首次登录已为您完成账号注册,
    可在【个人中心】修改密码或在登录时选择忘记密码
    账号登录默认密码:手机号后六位