单选题

使用心理测验时首先面临的问题是()

A. 选择哪种方法
B. 如何评价测验的好坏,以及该测验是否适合自己准备施测的对象
C. 心理评估
D. 做好临床实践
E. 诊断和评估

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换一换
单选题
使用心理测验时首先面临的问题是()
A.选择哪种方法 B.如何评价测验的好坏,以及该测验是否适合自己准备施测的对象 C.心理评估 D.做好临床实践 E.诊断和评估
答案
单选题
首先使用心理测验概念的人是
A.卡特尔 B.比奈 C.韦克斯勒 D.高尔顿
答案
单选题
使用心理测验时,把握正确的是()。
A.使用心理测验的目的不一定只为诊断 B.为深入地了解对方,应尽量多做心理测验 C.有时依据心理测验结果可以给出诊断 D.任何情况下都应按操作规定实施测验
答案
单选题
使用心理测验时把握正确的是()。
A.使用心理测验的目的不一定只为诊断 B.为深入了解对方应尽量多做心理测验 C.有时依据心理测验结果可以给出诊断 D.任何情况下都应按操作规定实施测验
答案
主观题
使用心理测验时,应注意( )原则。
答案
多选题
使用心理测验时,把握不正确的是()
A.为深入地了解对方,应尽量多做心理测验 B.使用心理测验的目的不一定只为诊断 C.特殊情况下可打破操作规定实施测验 D.有时依据心理测验结果可以给出诊断
答案
多选题
使用心理测验时,不正确的做法是()。
A.不必说明进行测验和选择某测量手段的原因 B.针对不同的心理问题来选择恰当的测验项目 C.必要时不必征得上级咨询师的同意,即可施测 D.只有在求助者同意并愿意配合时,才可以实施
答案
多选题
使用心理测验时把握不正确的是()。
A.为深入了解对方应尽量多做心理测验 B.使用心理测验的目的不一定只为诊断 C.特殊情况下可打破操作规定实施测验 D.有时依据心理测验结果可以给出诊断
答案
多选题
正确使用心理测验的做法是。*()
A.不得乱用心理测验 B.在评估目的以外使用心理测验 C.可以使用盗版软件实施心理测验 D.不得使用“地毯式轰炸”方式实施心理测验
答案
多选题
正确使用心理测验的做法是()。
A.不得乱用心理测验 B.在评估目的以外使用心理测验 C.可以使用盗版软件实施心理测验 D.不得使用“地毯式轰炸”方式实施心理测验
答案
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剪辑时首先会面临的问题是() 对于咨询中使用心理测验的问题,描述正确的包括( )。 对于咨询中使用心理测验的问题,描述正确的包括()。多选 正确使用心理测验的操作步骤是()。 应用心理测试应注意的问题是( )。 咨询中使用心理测验的工作程序是()。 对待和使用心理测验,以下说法错误的是()。 咨询中使用心理测验的工作程序是( )。多选 使用心理测验时,把握正确的是( )。(A)使用心理测验的目的不一定只为诊断(B)为深入地了解对方,应尽量多做心理测验(C)有时依据心理测验结果可以给出诊断(D)任何情况下都应按操作规定实施测验 联系实际谈谈如何正确使用心理测验 使用心理测验时,把握不正确的是( )。(A)为深入地了解对方,应尽量多做心理测验(B)使用心理测验的目的不一定只为诊断(C)特殊情况下可打破操作规定实施测验(D)有时依据心理测验结果可以给出诊断 简述使用心理测验的程序及注意事项 简述使用心理测验的程序及注意事项 所谓乱用心理测验,是指() 下面属于乱用心理测验的是() 下面属于乱用心理测验的是()。 应用心理测验应遵循 ()量表中首先使用心理年龄的概念。 心理学家经常使用心理测验来探讨隐匿的心理特质,但心理测验使用也有许多的注意事项,下列叙述何者正确?() 在使用心理测验对应聘者进行评价和筛选时,不适宜选择的策略是( )
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