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按照柏厨公司《安全生产奖惩制度》规定,员工没有佩戴劳动保护用品进行作业,应处()处罚
单选题
按照柏厨公司《安全生产奖惩制度》规定,员工没有佩戴劳动保护用品进行作业,应处()处罚
A. 警告或50元罚款
B. 50元或100元罚款
C. 100元或200元罚款
D. A类过错
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单选题
按照柏厨公司《安全生产奖惩制度》规定,员工没有佩戴劳动保护用品进行作业,应处()处罚
A.警告或50元罚款 B.50元或100元罚款 C.100元或200元罚款 D.A类过错
答案
主观题
安全生产奖惩制度包括哪些制度?
答案
单选题
安全生产奖惩制度适用范围--公司及维保单位()
A.部分单位 B.各单位 C.部分人员
答案
单选题
根据《国家电网公司员工奖惩规定》,负责审定公司员工奖惩管理制度、决定员工奖惩重大事项等()
A.公司绩效管理委员会 B.公司企业负责人年度业绩考核委员会 C.公司员工奖惩工作领导小组 D.公司总部
答案
单选题
公司实行安全目标管理和的奖惩制度()
A.以责论处 B.以岗论处 C.以人论处 D.以事论处
答案
单选题
公司成立员工奖惩工作领导小组职责,负责审定员工奖惩管理制度、决定员工重大事项等()
A.绩效; B.奖惩; C.考核; D.奖励
答案
单选题
根据公司奖惩制度,旷工()天,予以留用察看或者解除劳动关系
A.连续旷工3天以上或一年内累计旷工7天以上者 B.连续旷工7天以上者 C.连续旷工15天以上者
答案
多选题
公司各级单位成立员工奖惩工作,负责执行公司奖惩管理制度,制定员工奖惩实施细则,开展本单位员工奖惩管理()
A.组织小组; B.领导小组; C.办公室; D.监察室
答案
主观题
国家电网公司系统实行安全生产目标管理和()的奖惩制度
答案
主观题
国家电网公司系统实行安全生产目标管理和()的奖惩制度
答案
热门试题
根据公司奖惩制度,旷工多少天,予以留用察看或者解除劳动关系()
国家电网公司安全工作实行的奖惩制度()
生产经营单位实行的安全生产奖惩制度,遵循安全生产管理理论中( )。
公司施行奖惩制度,是为了什么()
公司各级单位成立员工奖惩工作领导小组和,负责执行公司奖惩管理制度,制定员工奖惩实施细则,开展本单位员工奖惩管理()
公司实行安全目标管理和以职论处的奖惩制度()
奖惩制度适用范围为公司全体员工(含劳务工、实习生)()
()按照专业分工和专业管理需要,负责制定本专业奖惩制度(细则),提出本专业相关奖惩建议,报总公司员工奖惩工作办公室
奖惩制度中员工有以下行为时给予奖励()
国网公司各级单位成立员工奖惩工作领导小组和办公室,负责执行公司奖惩管理制度,制定员工奖惩,开展本单位员工奖惩管理()
任何员工发现重大事件,如存在(等行为,均按公司奖惩制度处理()
煤矿安全生产实行奖惩制度的目的,就是为了贯彻()的方针
一个自然年度内,有一次一天旷工记录者,按照公司员工奖惩制度,将被予以()惩罚
公司系统实行奖惩制度,应坚持()的原则
选煤厂必须建立、健全(),以及安全生产奖惩制度和安全生产办公会议制度等各项规章制度。
《中国核工业二三建设有限公司员工奖惩管理制度》规定员工的奖励种类为()
国家电网公司实行()的奖惩制度。
公司职能部门按照和专业管理需要,负责制定本专业奖惩制度,提出本专业相关奖惩建议()
客运驾驶员从业行为定期考核结果应与企业安全生产奖惩制度挂钩。
客运驾驶员从业行为定期考核结果应与企业安全生产奖惩制度挂钩()
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