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女大学生小萌在应聘某公司销售经理职位时,多次因该单位“限招男性”的招聘条件而被拒绝,随后她向法院提起了诉讼。法院最终判决该单位行为侵犯了小萌的平等就业权,应向其赔偿精神损害抚慰金。小萌的行为表明()①人与人之间的平等,就是物质上的平等或平均②诉讼是公民维护自身合法权益的唯一正确途径③我国公民的合法权益一律平等地受法律保护④公民应积极依法维护自己的平等权利
单选题
女大学生小萌在应聘某公司销售经理职位时,多次因该单位“限招男性”的招聘条件而被拒绝,随后她向法院提起了诉讼。法院最终判决该单位行为侵犯了小萌的平等就业权,应向其赔偿精神损害抚慰金。小萌的行为表明()①人与人之间的平等,就是物质上的平等或平均②诉讼是公民维护自身合法权益的唯一正确途径③我国公民的合法权益一律平等地受法律保护④公民应积极依法维护自己的平等权利
A. ①②
B. ③④
C. ①④
D. ②③
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