新入司员工（包括合同工、外单位调入员工、代培人员和实习人员等）必须进行运营公司级、部门（室）级、班组级三级安全教育，累计教育时间不少于 （） 学时（实习人员不少于 （） 学时）。

《电业安全工作规程》规定新入厂人员（包括实习、代培人员）需进行三级安全教育培训（） 单位新调入的员工，从调入（　　）开始缴存住房公积金。 新入司员工（合同工、实习生）报到后应第一时间参加一级安全教育，上岗前还应接受二级、三级安全教育，培训时间不得少于__学时，每一级安全教育后均须组织__。新入司员工三级安全教育培训及考试合格后，方能参与实操培训、跟岗或上岗 分公司新入职员工、实习人员三级安全教育培训时长 员工，是指由企业（单位）中各种用工形式的人员，包括固定员工、合同制员工，临时聘用、雇佣、借用的人员，以及代训工和实习工。 员工，是指由企业（单位）中各种用工形式的人员，包括固定员工、合同制员工，临时聘用、雇佣、借用的人员，以及代训工和实习工（） 新入路、外单位调入人员经三级安全教育培训考试合格后应逐级填记纸质三级安全教育卡，并存入员工个人技术档案（） 要做好新入厂人员（包括实习人员、代培人员）、临时雇佣人员的（）安全教育工作，培训要有计划及执行记录。 各单位新进入（含实习、代培人员）和新上岗人员，必须通过规定的安全教育和培训（） 新入厂的、代培工、合同工、协力支援工、调岗职工、返岗职工和参观人员，必须首先进行安全教育，和安全交底，凡未经安全教育或安全教育不合格者不准上岗或者进入生产现场，实习期间不得单独作业（） 员工入司前的个人人事档案，须在劳动合同试用期内调入运营分公司进行保管（） 员工入司前的个人人事档案，须在劳动合同试用期内调入运营分公司进行保管（） 新入司员工安全生产教育培训时间不得少于（）学时, 新入司员工三级安全教育培训应分别不少于（）个学时 《安规》规定新入厂人员需进行三级安全教育培训，但实习、代培人员除外（） 单位新调人的员工，从调入（）开始缴存住房公积金。 三级安全教育是指对新招收的员工、新调入的员工、来厂实习的学生或其他人员所进行的安全教育，不包括以下选项的（） 分公司新入职员工、实习人员三级安全教育总培训时间不得少于学时（） 新入司员工安全教育培训时间不得少于时学（） 某企业有两种性质的员工，正式员工与劳务派遣合同工。正式员工享有相当于基本工资30%的绩效工资，劳务派遣合同工的基本工资与正式员工相同但没有绩效工资，且缺少相当于基本工资12%的住房公积金。若该企业正式员工与劳务派遣合同工的比例为2：3.为实现同工同酬且保证正式员工待遇不变，该企业的薪酬支出将增加多少？( ) 被外单位借用的员工和谁签订合同？