单选题

《劳动纪律管理办法》:按照公司规定的上班时间,凡是晚到、早退超1.5小时的,按照处理()

A. 旷工
B. 迟到
C. 半天事假
D. 1天事假

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单选题
《劳动纪律管理办法》:按照公司规定的上班时间,凡是晚到、早退超1.5小时的,按照处理()
A.旷工 B.迟到 C.半天事假 D.1天事假
答案
单选题
《考勤和请假管理办法》:上班时考勤时间在规定时间后的分钟之内有效,下班时考勤时间在规定时间后有效,超出此时间范围的按照《劳动纪律管理办法》相关条款执行()
A.10 B.15 C.20 D.25
答案
多选题
《劳动纪律管理办法》:劳动纪律人人遵守,需要人人监督,都是劳动纪律的管理部门,都是劳动纪律的管理者()
A.每个单位 B.每个部门 C.每位管理干部 D.每位管理人员
答案
单选题
玉溪供电局《文明办公管理办法(试行)》规定各工作人员要遵守劳动纪律,工作时间内不无故()、离岗、串岗、早退
A.迟到 B.请假 C.不上班 D.离开
答案
多选题
《劳动纪律管理办法》:旷工依据《考勤和请假管理办法》的规定进行确定,根据其旷工天数的多少,分别按照规定执行()
A.《考勤和请假管理办法》 B.《劳动合同管理办法》 C.《工资激励管理办法》 D.《劳动合同管理办法》
答案
判断题
《劳动纪律管理办法》:人力资源部是本单位劳动纪律的管理部门()
答案
单选题
违反劳动纪律,上班无故迟到、早退的第1次给予书面告诫()
A.是 B.否
答案
单选题
劳动纪律中规定上班玩手机罚款元()
A.50 B.100 C.200
答案
判断题
《劳动纪律管理办法》:偷盗企业物资,根据数额大小,酌情解除劳动合同()
答案
单选题
依据分公司劳动纪律暂行规定,每迟到或早退不满2小时,按计算()
A.旷工半天 B.旷工1天 C.旷工4小时 D.旷工2小时
答案
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司机必须严格遵守劳动纪律,按规定的时间和指定的地点出勤,不得迟到、早退() 《集团公司铁路机车回送管理办法》规定:机务段要明确回送押运人员劳动纪律和作业标准,纳入( )的日常管理。 人民警察作风散漫,纪律松弛,经常迟到早退或者上班时间经常办私事的,应当辞退。() 劳动纪律中规定上班迟到每分钟罚款元() 维人员应遵守劳动纪律,做到不迟到、不早退。() 《南宁客运段劳动安全管理办法》规定,职工劳动安全职责包括:认真做好班前预想班前,班前——。班前、班中不——,上班时精力集中,不——、——,不私自换班,严格遵守劳动纪律 《南宁客运段劳动安全管理办法》规定,职工劳动安全职责包括:认真做好班前预想,班前__,班前、班中不__,上班时精力集中,不__、__,不私自换班,严格遵守劳动纪律 《劳动纪律管理办法》:不得酒后上岗或者在岗喝酒,一旦发现处理() 《劳动纪律管理办法》:公司员工应遵守“十条”道德行为准则”和“十六戒”() 集团公司收费稽查管理办法在监督检查工作人员劳动纪律方面,包含的内容有() 《铁路机车回送管理办法》规定:各铁路局集团公司要明确回送押运人员劳动纪律和作业标准.纳入运用科的日常管理. 根据《G安机关人民JC辞退办法》,人民JC作风散漫,纪律松驰,经常迟到早退或者上班时间经常办私事的,且经批评教育、纪律处分后仍不改正的,应当予以辞退() 迟到/早退为上班晚到岗/提前下班()分钟以内 公司上班时间为() 按照市局(公司)《劳动用工管理办法》,婚丧假时间为天() 公司的上班时间为() 员工应在每个工作日的上班时间(具体上班时间参见各子公司执行的上班时间)处于登陆在线状态() 上班时间,以下符合物业公司礼仪规定的是() 上班时间,以下符合物业公司礼仪规定的是() 公司的常规上班时间范围()
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