多选题

关于劳动合同的变更,下列说法中正确的有()

A. 用人单位与劳动者协商一致,可变更劳动合同的内容
B. 变更劳动合同只能在合同订立之后、尚未履行之前进行
C. 变更后的劳动合同文本由建筑公司和劳动者各执一份
D. 变更劳动合同,应采用书面形式
E. 建筑公司可以单方变更劳动合同,变更后劳动合同有效

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多选题
关于劳动合同的变更,下列说法中正确的有()
A.用人单位与劳动者协商一致,可变更劳动合同的内容 B.变更劳动合同只能在合同订立之后、尚未履行之前进行 C.变更后的劳动合同文本由建筑公司和劳动者各执一份 D.变更劳动合同,应采用书面形式 E.建筑公司可以单方变更劳动合同,变更后劳动合同有效
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多选题
关于劳动合同变更,下列表述中正确的有()。
A.用人单位与劳动者协商一致,可变更劳动合同的内容 B.变更劳动合同只有在合同订立之后、尚未履行之前进行 C.变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份 D.变更劳动合同,应采用书面形式 E.建筑公司可以单方变更劳动合同,变更后劳动合同有效
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多选题
关于劳动合同变更,下列表述中正确的有( )。
A.用人单位与劳动者协商一致,可变更劳动合同的内容 B.变更劳动合同只能在合同订立之后、尚未履行之前进行 C.变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份 D.变更劳动合同,应采用书面形式 E.建筑公司可以单方变更劳动合同,变更后劳动合同有效确认答案
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多选题
关于劳动合同的变更,下列表述中正确的有()。
A.用人单位与劳动者协商一致,可变更劳动合同的内容 B.变更劳动合同只能在合同订立之后尚未履行之前进行 C.变更后的劳动合同文本由建筑公司和劳动者各执一份 D.变更劳动合同,应采用书面形式 E.建筑公司可以单方变更劳动合同,变更后劳动合同有效
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多选题
根据《劳动合同法》,下列关于解除劳动合同的说法中正确的有()
A.在试用期内劳动者可以随时解除合同 B.劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,用人单位可以解除劳动合同 C.用人单位未在约定的时间支付劳动报酬,劳动者可以解除劳动合同 D.用人单位未为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以解除劳动合同
答案
单选题
关于劳动合同的订立,下列说法中正确的是(    )。
A.所有劳动签订劳动合同的劳动者都必须年满16周岁,有劳动权利能力和行为能力 B.用人单位与劳动者建立劳动关系,必须订立书面劳动合同 C.劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的,用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系,无须向劳动者支付其实际工作时间的劳动报酬 D.用人单位自用工之日起满1年未与劳动者订立书面劳动合同的,视为自用工之日起满1年的当日已经与劳动者订立无固定期限劳动合同
答案
多选题
关于劳动合同的特征,下列说法中正确的有()
A.劳动合同的主体一方是劳动者,另一方是用人单位 B.对于劳动合同,法律规定了较多的强制性规范 C.劳动者与用人单位在签订劳动合同过程时,遵循平等、自愿、协商一致的原则 D.在履行劳动合同的过程中,双方的地位是平等的
答案
单选题
关于劳动合同的订立,下列说法中正确的是()
A.所有签订劳动合同的劳动者都必须年满16周岁,有劳动权利能力和行为能力 B.用人单位与劳动者建立劳动关系,必须订立书面劳动合同 C.劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的,用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系,无须向劳动者支付其实际工作时间的劳动报酬 D.用人单位自用工之日起满1年未与劳动者订立书面劳动合同的,视为自用工之日起满1年的当日已经与劳动者订立无固定期限劳动合同
答案
单选题
关于劳动合同的订立,下列说法中正确的是()
A.所有签订劳动合同的劳动者都必须年满16周岁,有劳动权利能力和行为能力 B.用人单位与劳动者建立劳动关系,必须订立书面劳动合同 C.劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的,用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系,无需向劳动者支付其实际工作时间的劳动报酬 D.用人单位自用工之日起满1年未与劳动者订立书面劳动合同的,视为自用工之日起满1年的当日已经与劳动者订立无固定期限劳动合同
答案
多选题
下列关于劳动合同的变更说法正确的是()。
A.用人单位变更名称法人代表,会影响劳动合同的履行 B.用人单位发生合并或者分立,原劳动合同无效需重新签订 C.用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容 D.变更的劳动合同,应当采用书面形式 E.变更后的劳动合同文件由用人单位和劳动者各执一份
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