若需长时间离开工作现场时,应由原变更工作负责人,履行变更手续,并告知全体工作班成员及所有工作许可人。原、现工作负责人应履行必要的交接手续,并在工作票上签名确认（）

若工作负责人需要长时间离开现场，应由原工作负责人变更新工作负责人。 若工作负责人需要长时间离开现场，应由原工作负责人变更新工作负责人（） 工作负责人若需短时间离开工作现场时，应由原工作票签发人变更工作负责人，履行变更手续，并告知全体工作班成员及所有工作许可人（） 工作负责人若需长时间离开工作现场时，应由（）变更工作负责人，履行变更手续，并告知全体工作班成员及所有工作许可人。原、现工作负责人应履行必要的交接手续，并在工作票上签名确认。 工作负责人若需长时间离开工作现场时，应由（）变更工作负责人，履行变更手续，并告知全体工作班成员及所有工作许可人。原、现工作负责人应履行必要的交接手续，并在工作票上签名确认 若需长时间离开工作现场时,应由原变更工作负责人,履行变更手续,并告知全体工作班成员及所有工作许可人。原、现工作负责人应履行必要的交接手续,并在工作票上签名确认（） 工作负责人若需长时间离开工作现场时，有何规定或应履行哪些手续? 若工作负责人必须长时间离开工作的现场时，应由原工作票签发人变更工作负责人，履行变更手续，并告知（）及工作许可人。原、现工作负责人应做好必要的交接。 工作期间，工作负责人若需长时间离开工作现场时需如何办理? 若工作负责人必须长时间离开工作的现场时，应由()变更工作负责人，履行变更手续，并告知全体作业人员及工作许可人。 工作负责人若需长时间离开工作现场时，应由原工作票签发人变更工作负责人，履行变更手续，并告知全体工作班成员及所有工作许可人。原、现工作负责人应履行必要的交接手续，并在工作票上签名确认（） 专责监护人需长时间离开工作现场时，应由工作负责人变更__，履行__，并告知全体__人员。 若工作负责人必须长时间离开工作的现场时，应由原工作票签发人变更工作负责人，履行变更手续，并告知全体工作人员。原、现工作负责人应做好必要的交接。 若工作负责人必须长时间离开工作现场时，应履行变更手续，并告知（） 若工作负责人必须长时间离开工作现场时，应由原工作票签发人变更工作负责人，不需履行变更手续，并告知全体工作人员及工作许可人（） 若工作负责人必须长时间离开工作的现场时，应由（）变更工作负责人，履行变更手续，并告知全体工作人员及工作许可人 工作期间，若工作负责人必须长时间离开工作现场时，应由()变更工作负责人，履行变更手续，并告知全体作业人员及工作许可人。原、现工作负责人应做好必要的交接。 工作期间，若工作负责人必须长时间离开工作现场时，应由(    )变更工作负责人，履行变更手续，并告知全体作业人员及工作许可人。原、现工作负责人应做好必要的交接。   工作负责人变动情况：工作负责人若需长时间离开工作现场时，应由原工作票签发人变更工作负责人，履行变更手续，填写变动信息；若工作票签发人不能到现场，由原工作负责人填写，并将工作票上所列内容向新工作负责人交代清楚，双方分别签名（） 若工作负责人必须长时间离开工作的现场时，应由原工作票（）人变更工作负责人，履行变更手续，并告知全体工作人员及工作许可人。原、现工作负责人应做好必要的交接。