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组织结构设计的弹性原则就是要求部门机构的设置具有一定的弹性

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判断题
组织结构设计的弹性原则就是要求部门机构的设置具有一定的弹性
答案
判断题
组织结构设计的弹性原则就是要求部分机构的设置具有一定的弹性()
答案
单选题
集团总部组织结构设计的基本程序是()。①明确组织结构设计的依据②掌握组织结构设计的原理③构建组织结构的基本框架④总部职能设计与部门设置
A.①②③④ B.②①③④ C.④③①② D.①④②③
答案
多选题
集团总部组织结构设计要遵循组织结构设计的一般原则,包括()。
A.目标一致原则和效率原则 B.层次管理原则和责权对等原则 C.有效控制原则 D.边界缓冲与跨越原则 E.分工协调原则和系统运作原则
答案
多选题
坚持组织结构设计的弹性原则要做到()。
A.按任务和目标需要设立岗位 B.定期更换管理人员 C.实行职工一专多能 D.多种用工制度
答案
多选题
除遵循组织结构设计的一般原则外,集团总部组织结构设计还必须依据(  )。
A.战略导向原则 B.流程质量原则 C.基于母子公司体制原则 D.子公司为主原则 E.股份统一的原则
答案
多选题
组织结构设计的原则有()。
A.目的性原则 B.精简高效原则 C.管理跨度和分层统一原则 D.业务系统化管理原则 E.弹性和流动性原则
答案
单选题
组织结构设计的原则是()
A.执行机构和控制部门分离 B.决策机构和控制部门分离 C.执行机构和决策机构分离 D.运作部门和控制部门分离
答案
主观题
组织结构设计的原则有( )。
答案
主观题
组织结构设计的原则包括
答案
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