完成调查之后.内部审计师已得出结论：一名员工盗取了大量的现金收款。提出这一发现的报告草稿应由谁来检查？

某内部审计师已经完成了对组织业务活动的审计，并且正在准备签发一份报告。然而，被审计单位不同意内部审计师的审计结论。内部审计师应该： 内部审计师完成了对组织有关活动的审计，准备出具报告。不过，被审计单位不同意内部审计师的结论。审计师应当( )。 内部审计师在完成对公司生产成本的现场调查之后，他应该（） 在组建小组调查公司是否可能采纳作业成本制时，在小组中包括一名内部审计师的理由是审计师拥有以下哪方面知识（） 主审计师根据内部审计人员就审计业务做出日简报得出审计目标无法实现的结论。那么主审计师接下来应该（） IS审计师发现并不是所有的员工都知道企业的信息安全政策IS审计师可以得出的结论是（） 在组建小组调查公司是否可能采纳作业成本制时，在小组中包括一名内部审计师的最佳理由是审计师拥有以下哪方面知识？( ) 某内部审计师在对某一类存货进行估计时没有采用统计抽样方法，那么以下哪项不可能是内部审计师得出的结论： 内部审计师发现一名高级经理从事的非法活动。这类信息： 为了使从抽取的样本中得出的结论能够代表总体，内部审计师应（）。 以更换水表的用水活动报告为基础，内部审计师将得出以下结论：（） 以未用水表的用水活动报告为基础，内部审计师将得出以下结论（） 公司的内部审计师在对现金进行审计的过程中发现，现金的记账人员同时负责签发费用支票并调节支票账户。但是现金账户是正确的，并没有出现任何的舞弊现象，所以内部审计师得出结论（） 某国际注册内部审计师并没有从事内部审计的相关工作，而是作为某公司的一名人力资源的面试官为公司选拔优秀的员工。经后期工作反馈，说明该内部审计师选拔的员工均有良好的专业能力和实务能力，在工作上均出类拔萃，为答谢内部审计师，受聘人员赠送他一份贵重的礼物。那么该内部审计师应该（） 在考勤制度时，某内部审计师确定，公司针对考勤卡制度的控制非常出色，所有员工都在其每周考勤卡上记录了休假时间，而且每张考勤卡都得到工厂监督员恰当的署名检查。审计师还发现，有一名工作在被审计的那段时间中没有在任何考勤卡上记录任何休假时间，因此，审计师可以得出的恰当结论是（） IS审计师发现不是所有雇员都了解企业的信息安全政策。IS审计师应当得出以下哪项结论（） 某公司调查公司采用作业成本计算制度的可能性，让一名内部审计师参加该调查小组的最佳理由是（） 商业银行可设立总审计师或首席审计官（以下统称“总审计师”）一名。总审计师由审计委员会负责聘任和解聘（） 如果内部审计师怀疑工资单包括一些子虚乌有的员工，那么，审计师可以应用的最恰当的调查技术是： 内部审计师的大量工作是积累审计业务信息。（）