关于组织变革程序的说法，正确的是（ ）。
A. 组织诊断→确定问题→实行变革→变革效果评估
B. 组织诊断→实行变革→确定问题→变革效果评估
C. 确定问题→组织诊断→实行变革→变革效果评估
D. 确定问题→实行变革→组织诊断→变革效果评估
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关于组织变革程序的说法，正确的是（）。
A.组织诊断 B.组织诊断 C.确定问题 D.确定问题
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关于组织变革程序的说法，正确的是（ ）。
A.组织诊断→确定问题→实行变革→变革效果评估 B.组织诊断→实行变革→确定问题→变革效果评估 C.确定问题→组织诊断→实行变革→变革效果评估 D.确定问题→实行变革→组织诊断→变革效果评估
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关于组织变革程序的说法，正确的是（）。
A.组织诊断→确定问题→实行变革→变革效果评估 B.组织诊断→实行变革→确定问题→变革效果评估 C.确定问题→组织诊断→实行变革→变革效果评估 D.确定问题→实行变革→组织诊断→变革效果评估
答案
关于组织变革的说法，正确的是（）
A.当组织出现决策失灵、沟通不畅、不能发挥效率和缺乏创新任一情况时，就应该进行变革 B.以人员为中心的变革是最根本和最重要的变革 C.以结构为中心的变革是指为了适应环境的不断变化，组织内部机构需要进行的分化和统合 D.完成组织目标所采取的方法和设备的改变，属于以技术为中心的变革 E.组织变革的首要步骤是组织诊断
答案
组织变革程序的正确顺序是( )。
A.组织诊断--确定问题--实行变革--变革效果评估 B.组织诊断--确定问题--变革效果评估--实行变革 C.确定问题--组织诊断--实行变革--变革效果评估 D.确定问题--变革效果评估--组织诊断--实行变革
答案
组织变革程序的正确顺序是( )。
A.组织诊断一确定问题一实行变革一变革效果评估 B.组织诊断一确定问题一变革效果评估一实行变革 C.确定问题一组织诊断一实行变革一变革效果评估 D.确定问题一变革效果评估一组织诊断一实行变革
答案
简述组织变革的程序。
答案
试述组织变革的程序。
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简述组织变革的程序。
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组织变革的程序包括( )。
A.确定问题 B.组织诊断 C.实行变革 D.制定计划 E.变革效果评估
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组织变革程序中最后环节是（）。
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