单选题

负责会展项目的开发、策划、营销的人员,属于会展人力资源构成中的()

A. 拉动部分
B. 辅助部分
C. 核心部分
D. 边缘部分

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会展市场营销的主体是会展营销的对象,即会展需求者会展营销P36() 以营销策略为中心的营销研究,主要目的是帮助一线会展项目营销人员掌握会展的基本技巧。 会展策划 下列属于会展策划小组人员的是1-13() 会展营销的目的是实现会展活动的市场价值,促进会展项目的供需结合。 会展营销的目的是实现会展活动的市场价值,促进会展项目的供需结合() 会展项目策划所遵循的原则包括()。 在人力资源开发中,人力资源开发专业人员承担什么职责? ()属于科学会展策划基本程序。 会展项目经常使用的定价技巧不包括。会展营销P129() 能帮助员工充分发挥自身潜力的会展人力资源管理机制是()。 ()是会展项目选择和策划的起点。 会展市场营销控制的形态除了项目计划控制外,还包括。会展营销P276() ()是指由会展企业的营销人员或会展企业特别邀请的人员,又称买家 会展计划按范围可分为国家会展计划、地区会展计划、部门会展计划、单位会展计划会展营销P363() 会展的实施是会展策划的直接目的,因此会展策划应该有充分的可操作性 会展市场营销的主体是会展活动的主办、承办机构会展营销P36() 会展计划就是根据项目策划所选定的会展项目主题,确定会展项目所要完成的目标,并制定为实现这些目标的进度计划和预算() 会展计划就是根据项目策划所选定的会展项目主题,确定会展项目所要完成的目标,并制定为实现这些目标的进度计划和预算() 按阶段来划分会展策划活动的内容,会展策划应该包括哪些内容?()
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