多选题

“超能力、超强度或者超定员组织生产”,是指有下列()情形之一。

A. 矿井全年产量达到矿井核定生产能力
B. 一个采区内同一煤层布置3个(含3个)以上采煤工作面
C. 矿井全年产量超过矿井核定生产能力
D. 矿井月产量超过当月产量计划10%

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多选题
“超能力、超强度或者超定员组织生产”,是指有下列()情形之一。
A.矿井全年产量达到矿井核定生产能力 B.一个采区内同一煤层布置3个(含3个)以上采煤工作面 C.矿井全年产量超过矿井核定生产能力 D.矿井月产量超过当月产量计划10%
答案
多选题
“超能力、超强度或者超定员组织生产”是指有下列情形之一()
A.未按规定制定主要采掘设备、提升运输设备检修计划或者未按计划检修 B.煤矿企业未制定井下劳动定员制度 C.矿井全年产量超过矿井核定生产能力 D.矿井月产量超过矿井核定生产能力10%
答案
主观题
“超能力、超强度或者超定员组织生产”,是指有哪些情形?
答案
主观题
“超能力、超强度或者超定员组织生产”是指哪些情形?
答案
主观题
“超能力、超强度或者超定员组织生产”,是指哪些情况?
答案
多选题
“超能力、超强度或者超定员组织生产”重大事故隐患,是指有下列情形之一的()
A.煤矿全年原煤产量超过核定(设计)生产能力幅度在10%以上,或者月原煤产量大于核定(设计)生产能力的10%的 B.煤矿或其上级公司超过煤矿核定(设计)生产能力下达生产计划或者经营指标的 C.煤矿开拓、准备、回采煤量可采期小于国家规定的最短时间,未主动采取限产或者停产措施,仍然组织生产的(衰老煤矿和地方人民政府计划停产关闭煤矿除外) D.煤矿井下同时生产的水平超过2个,或者一个采(盘)区内同时作业的采煤、煤(半煤岩)巷掘进工作面个数超过《煤矿安全规程》规定的 E.瓦斯抽采不达标组织生产的 F.煤矿未制定或者未严格执行井下劳动定员制度,或者采掘作业地点单班作业人数超过国家有关限员规定20%以上的
答案
判断题
严禁超能力、超强度、超定员组织生产。
答案
主观题
请论述超能力、超强度或者超定员组织生产的情况。
答案
主观题
超能力、超强度或者超定员组织生产重大事故隐患,具体指什么
答案
主观题
超能力、超强度或者超定员组织生产重大事故隐患,具体指什么
答案
热门试题
超能力、超强度或者超定员组织生产是煤矿重大事故隐患() 超能力、超强度、超定员生产 严禁超能力、超强度、()组织生产。 严禁超能力、()、超定员组织生产 矿井全年原煤产量超过矿井核定(设计)生产能力的,或者矿井月产量超过矿井核定(设计)生产能力10%的,可判定为超能力、超强度或者超定员组织生产() 托管煤矿正式托管后,要重点查处安全生产责任不落实、安全投入不足、违章指挥作业、违规转包承包、超能力、超强度、超定员组织生产等情况() 凡企业超能力、超强度、超定员组织生产的,要责令(),并对企业和企业主要负责人依法给予规定上限的经济处罚。 凡超能力.超强度.超定员组织生产的,要责令停产停工整顿,并对企业和企业主要负责人依法给予()的经济处罚. 《煤矿重大生产安全事故隐患判定标准》规定,矿井月产量超过矿井核定(设计)生产能力的属于“超能力、超强度或者超定员组织生产”重大事故隐患() 国家安全监管总局要求煤矿企业严禁超能力、超强度、()"三超"生产。 煤矿重大安全生产隐患认定中关于超能力、超强度或者超定员组织生产的解释中对矿井月产量超过当月产量计划(),认定为煤矿重大安全生产隐患 煤矿重大安全生产隐患认定中关于“超能力、超强度或者超定员组织生产”的解释中对矿井月产量超过当月产量计划(),认定为煤矿重大安全生产隐患。 加强对生产现场监督检查,严格查处违章指挥.违章作业.违反劳动纪律的“三违”行为,凡超能力.超强度.超定员组织生产的要责令停产停工整顿。() 《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》规定,企业凡超能力、超强度、超()组织生产的,要责令停产停工整顿。 生产矿井必须按制定和安排生产计划,做到均衡生产,并严格按照劳动定额定员标准配备作业人员,严禁超能力、超强度、超定员生产 加强对生产现场监督检查,严格查处违章指挥、违章作业、违反劳动纪律的“三违”行为,凡超能力、超强度、超定员组织生产的要责令停产停工整顿。() 物流相关方安全——九条禁令——《中央企业安全生产禁令》明确,严禁超()、超强度、超定员组织生产 《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》要求,凡企业超能力.超强度.超定员组织生产的,要责令,并对企业和企业主要负责人依法给予规定上限的经济处罚() 《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》要求,凡超能力、超强度、超定员组织生产的,要责令停产停工整顿,并对企业和企业主要负责人依法给予规定下限的经济处罚。 煤矿生产过程中“三超”是指超层越界、超能力、超定员。
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