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公司考勤管理规定,凡与公司签订合同的员工,在员工生日当天可享受()天带薪生日假

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主观题
公司考勤管理规定,凡与公司签订合同的员工,在员工生日当天可享受()天带薪生日假
A.1 B.2 C.0.5 D.1
答案
单选题
公司考勤管理制度规定,员工因公外出、出差()
A.不需打卡 B.只打上班卡即可 C.只打下班卡即可 D.按正常上、下班时间打外勤卡
答案
单选题
公司合同管理规定:严禁用部门印章、二级机构行政印章对外签订合同,严禁未经授权代表公司签订合同()
A.正确 B.错误
答案
主观题
外派员工应当和谁签订合同?
答案
单选题
公司考勤管理制度规定里面对于员工迟到的处罚核算方式是什么()
A.一分钟两元,两分钟四元,主管、经理翻倍核算,以此类推 B.一分钟一元,二分钟二元,主管、经理翻倍核算,以此类推 C.三分钟以内不扣钱,一分钟一元,二分钟二元,主管、经理翻倍核算,以此类推
答案
主观题
被外单位借用的员工和谁签订合同?
答案
判断题
2019年6月10起实施的车辆分公司《员工违纪违规处罚管理细则》中规定,车辆分公司考勤方式采用人工考勤。( )
答案
单选题
根据公司合同管理办法规定,签订合同时一般应当加盖()
A.合同专用章 B.公司公章 C.财务章 D.法人章
答案
主观题
省局(公司)签订合同的程序是什么?
答案
单选题
公司人员以公司名义签订合同必须经过()授权
A.法人 B.老板 C.副总经理 D.部门经理
答案
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