单选题

新入职人员,入职当月在SAP-HR系统中工资核算范围维护“00”,则维护扣税信息起始时间应为()

A. 起薪当月
B. 入职当月
C. 起薪当日
D. 入职当日

查看答案
该试题由用户815****22提供 查看答案人数:18076 如遇到问题请 联系客服
正确答案
该试题由用户815****22提供 查看答案人数:18077 如遇到问题请联系客服

相关试题

换一换
单选题
新入职人员,入职当月在SAP-HR系统中工资核算范围维护“00”,则维护扣税信息起始时间应为()
A.起薪当月 B.入职当月 C.起薪当日 D.入职当日
答案
单选题
在集团公司SAP-HR系统中,新入职人员入职工资处理批导事件用模板进行维护()
A.ZBI0018模板 B.0008模板 C.ZBI0017模板 D.0007模板
答案
单选题
组织新入职人员签订《入职人员签到表》并核对本人身份信息等相关入职材料()
A.人力资源部 B.综合管理部 C.党群工作部 D.用人部门(中心)
答案
主观题
由对新入职人员开展岗前培训
答案
单选题
新员工入职时间在当月()号以后,当月工作天数累加至下月核算
A.15 B.20 C.25
答案
判断题
新入职的员工,在入职培训合格后,可以参加信息现场作业工作。
答案
单选题
新入职员工从入职开始设置个月的试用期,试用期从入职之日算起()
A.1-3个月 B.2-4个月 C.3-6个月 D.6-9个月
答案
单选题
入职时未取得技术职称人员应在入职()内取得相应职称
A.一年 B.两年 C.三年
答案
单选题
新入职讲师学习规划为()
A.新喵培训 校区带教 新喵试炼 新喵执教 业务精进 B.校区带教 新喵培训 新喵试炼 新喵执教 业务精进 C.新喵试炼 新喵培训 校区带教 新喵执教 业务精进 D.新喵培训 校区带教 业务精进 新喵试炼 新喵执教
答案
单选题
要求所有已入职和新入职的华艺集团内部员工均需签属()
A.《廉洁履职承诺书》 B.《反商业贿赂协议》 C.《保密协议》 D.《员工入职基本资料》
答案
热门试题
劳动合同签订工作应于新职职工入职内完成() 固定工资在不能在()方面激励一名新入职的员工。 对新入职的员工连续不满几天离职者不发放工资() 新员工()前入职,转正当月起即享受转正工资及相关福利(含车补、通讯补贴等);在此时间之后入职,转正次月起享受转正工资及相关福利 接单客服在入职登记界面,既可操作单个入职,也可操作批量入职() 入职()天内需将入职手续办齐全。 小吴是传染病医院新入职的护士,护士长在入职培训中告知其应注意执行接() 新入职人员为普工时,需要车间人事文员在系统中重新给员工维护哪些信息() 关于新同事入职流程的顺序(①通知入职;②基本信息介绍;③欢迎会;④首周育成计划开展;⑤新同事入职办理;⑥学习完成后的面谈),正确的是() 2003年,颁布新的入职指导标准,规定教师入职培训是义务性质的国家是() 当月15日(含)之前入职的,()购买社保公积金 保洁人员入职培训由__负责 入职安全培训人员包括() 每月以()号为节点,在每月节点前入职人员购买当月社保和公积金 新职工入职培训首先要解决( )。 新入职助教的课时费是() 复职人员办理入职的时候需要新人入职资料吗() 新入职人员必须通过后才能参加航站楼准入考试() 成熟人才入职需要审核的入职材料有哪些() 修改人员-个人详细信息模块中应届毕业生入职需勾选应届毕业生入职()
购买搜题卡 会员须知 | 联系客服
会员须知 | 联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App

    只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索

    支付方式

     

     

     
    首次登录享
    免费查看答案20
    微信扫码登录 账号登录 短信登录
    使用微信扫一扫登录
    登录成功
    首次登录已为您完成账号注册,
    可在【个人中心】修改密码或在登录时选择忘记密码
    账号登录默认密码:手机号后六位