关于人力资源的生产性与消费性的说法，错误的是()。

关于战略性人力资源管理与传统的人力资源管理的区别,错误的陈述是()。 下列关于战略性人力资源管理的说法，错误的是（） 关于战略性人力资源管理产生背景的说法，错误的是()。 关于战略性人力资源管理产生背景的说法，错误的是（　　）。 关于战略性人力资源管理产生背景的说法，错误的是（） 以下关于战略性人力资源管理与传统的人力资源管理的区别,错误的陈述是()。 以下关于战略性人力资源管理与传统的人力资源管理的区别,错误的陈述是（） 人力资源具备的异质性资源特征说法错误的是（） 下列关于战略性人力资源管理产生背景的说法，错误的是()。 关于战略性人力资源管理中核心概念的说法，错误的是( )。 1、关于战略性人力资源管理产生背景的说法，错误的是()。 就人力资源本身来说，人力资源管理的两重性：是生产者也是消费者。 就人力资源本身来说，人力资源管理的两重性：是生产者也是消费者。 关于人力资源说法错误的是() 关于人力资源说法错误的是（） 下列关于战略性人力资源管理产生背景的说法中，错误的是（ ）。 关于战略性人力资源管理与传统的人力资源管理的区别，错误的陈述是(     )。 下列关于战略人力资源管理与传统的人力资源管理之间区别的说法，错误的是（）。 关于人力资源有效性指数的说法，正确的是()。 关于人力资源有效性指数的说法，正确的是（　　）。