人力资源部◆职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工需要缴纳生育保险费（）

职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。（） 职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。（） 职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费，职工不缴纳工伤保险费。---人力资源部（） 职工应当参加生育保险，由（）按照国家规定缴纳生育保险费。 《中华人民共和国社会保险法》中规定，职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工__生育保险费 女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月（）的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工（）工资的标准由用人单位支付 职工参加生育保险，由用人单位和职工共同承担缴纳。 用人单位已经参加生育保险的职工有（）情形的，可以依照国家规定享受生育津贴 女职工生育或流产的医疗费用，按照（），对已参加生育保险的，由生育保险基金支付，对未参加生育保险的，由用人单位支付 女职工生育或者流产的医疗费用，按照（），对已经参加生育保险的，由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，由用人单位支付。 女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照（）的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照（）的标准由用人单位支付 女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照（）的标准由生育保险基金 支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。 未参加生育保险的，女职工产假期间的生育津贴按照（）的标准由用人单位支付。 职工应当参加失业保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。 职工应当参加失业保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费（） 用人单位应当为职工参加工伤保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳工伤保险费。 依据《女职工劳动保护特别规定》，女职工生育或者流产的医疗费用，按照( )，对已经参加生育保险的，由生育保险基金支付;对未参加生育保险的，由用人单位支付。 用人单位不依法给职工缴纳社会保险费，社保费征收机构可以从用人单位账户直接划拨社会保险费。---人力资源部（） 女职工生育或者流产的医疗费用，按照生育保险规定的项目和标准，对已经参加生育保险的，由（生育保险基金）支付;对未参加生育保险的，由（用人单位）支付 根据《女职工劳动保护特别规定》规定，女职工生育或者流产的医疗费用，按照（），对已经参加生育保险的，由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，由用人单位支付。