家建立公务员保险制度，保障公务员在（）等情况下获得帮助和补偿

我国现行公务员保险制度存在哪些主要问题? 什么是公务员的工资制度、福利制度和保险制度? 试述我国公务员制度和西方公务员制度的异同。 公务员制度是国家对公务员的管理制度，涉及对公务员的（） 公务员奖惩制度，是公务员奖励制度和惩戒制度的合称。公务员管理机构对工作表现突出，有显著成绩和贡献，或者有其他突出事迹的公务员或者公务员集体，给予奖励。公务员或者公务员集体有下列情形之一的，给予奖励（） 整个公务员管理制度的首要环节，公务员制度建立的重要标志是()。 我国实行公务员职位分类制度，将公务员划分为（）等类别 公务员交流制度即公务员在公务员队伍内部的交流活动。() 国家建立专门的公务员培训机构进行公务员的培训，（）属于公务员培训机构。 《公务员法》规定，在何种情况下，公务员的亲属享受国家规定的抚恤和优待？ 国家建立专门的公务员培训机构进行公务员的培训，哪些属于公务员培训机构？（） 《公务员法》第八十七条规定，公务员在何种情况下，应当退休？ 公务员法第17条规定，国家实行公务员并行制度，根据公务员职位类别和职责，设置公务员领导职务职级序列（） 简述建立公务员工资、福利、保险制度的意义。 在公务尚未处理完毕，而且必须由该公务员继续处理的，此种情况下公务员不得辞职（） 公务员的保险制度与公务员的福利制度一样，都是个人消费品分配的一种辅助形式，都是公务员的一种受法律保护的权利。() （）最早建立现代公务员制度。 我国公务员制度与西方公务员制度有哪些不同？ 公务员制度的主要内容不包括公务员约束制度。() 公务员主管部门和公务员所在机关可以委托符合条件的等承担公务员培训任务（）