单选题

(2019年)生产智能家电产品的凯威公司适应外部环境的不断变化,及时调整内部资源和组织结构,发挥协同效果和整体优势,激发员工的创新精神和使命感,对社会需求作出灵活、快速的反应。该公司采取的组织协调机制是( )。

A. 直接指挥,直接控制
B. 工作过程标准化
C. 共同价值观
D. 工作成果标准化

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单选题
(2019年真题)生产智能家电产品的凯威公司适应外部环境的不断变化,及时调整内部资源和组织结构,发挥协同效果和整体优势,激发员工的创新精神和使命感,对社会需求作出灵活、快速的反应。该公司采取的组织协调机制是()。
A.直接指挥,直接控制 B.工作过程标准化 C.共同价值观 D.工作成果标准化
答案
单选题
(2019年)生产智能家电产品的凯威公司适应外部环境的不断变化,及时调整内部资源和组织结构,发挥协同效果和整体优势,激发员工的创新精神和使命感,对社会需求作出灵活、快速的反应。该公司采取的组织协调机制是( )。
A.直接指挥,直接控制 B.工作过程标准化 C.共同价值观 D.工作成果标准化
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单选题
生产智能家电产品的凯威公司适应外部环境的不断变化,及时调整内部资源和组织结构,发挥协同效果和整体优势,激发员工的创新精神和使命感,对社会需求作出灵活、快速的反应。该公司采取的组织协调机制是( )。
A.直接指挥,直接控制 B.工作过程标准化 C.共同价值观 D.工作成果标准化
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多选题
A汽车公司2007年生产轿车5.5万辆,预计2014年生产60万辆,则()。
A.产量指数为10.91或1091% B.产量指数是个体指数 C.1091%是总指数 D.1091%是平均指数 E.产量指数是数量指标指数
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判断题
如果2019年的名义GDP高于2018年,那么我们知道,2019年生产的最终产品与劳务的数量一定多于2018年
答案
单选题
某公司对家电产品实行“包退包换包修”的销售政策。2003年该公司代销家电产品100万元(不()
A.r /u003e某公司对家电产品实行“包退、包换、包修”的销售政策。2003年,该公司代销家电产品100万元(不含增值税)。根据以往经验:包退产品占2%,包换产品占1%,包修产品占3%。该公司2003年应确认的收入金额为万元 B.98 C.100 D.99 E.94
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单选题
下面的智能家电产品中智能化水平最高的是()。
A.定时控制的洗衣机 B.定时与恒温控制的电饭煲 C.可以根据衣服的衣料、数量、环境温度等的不同,自动调节洗涤程序的洗衣机 D.可以接人物联网的网络家电
答案
单选题
母猪一年生产()胎。
A.2 B.3 C.4 D.5
答案
单选题
甲公司2020年生产W新药实现税前利润为(  )万元。  
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答案
单选题
C食品公司“2014年生产经营利润180万元,2015年生产经营利润210万元”这一指标属于()。
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答案
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