2012年2月1日小李经面试后合格并与某建筑公司签订了为期5年的用工合同，并约定了试用期，则试用期最迟至（）

2006年5月18 13小李经面试后合格并与某建筑公司签订了为期5年的用工合同,并约定了试用期,则试用期最迟至（） 2005年2月1日小李经过面试合格后与某建筑公司签订了为期5年的用工合同，并约定了试用期，则试用期最迟至()。 2006年5月18 13小李经面试后合格并与某建筑公司签订了为期5年的用工合同,并约定了试用期,则试用期最迟至         。 大学毕业生小李向A公司投简历之后，于2012年1月5日接到面试通知，并在1月12日接到电话通知已被录取，1月14日与公司签订劳动合同，1月15日开始到A公司营销部上班，A公司应从（）开始计算小李工资 甲公司2012年1月1日上市，公司高管李某于2012年5月1日离职，则李某在11月2日可以转让其所持有的公司股票。（　　） 2011年1月20日甲股份有限公司成立，王某作为发起人持有公司2%的股份，2012年7月1日刘某和关某各受让甲公司3‰的股份，2013年12月5日张某购入甲公司4‰的股份。甲公司与乙公司于2012年2月1日签订货物买卖合同，约定甲公司2012年2月5日交货，乙公司2012年2月10日支付货款，甲公司按期交货后，乙公司迟迟不予付款。由于甲公司董事长与乙公司总经理交好，甲公司一直不催讨。时至2014年1月30日，下列说法正确的有：（） 2011年1月20日甲股份有限公司成立，王某作为发起人持有公司2%的股份。2012年7月1日刘某和关某各受让甲公司3‰的股份.2013年12月5日张某购入甲公司5‰的股份。甲公司与乙公司于2012年2月1日签订货物买卖合同，约定甲公司2012年2月5日交货，乙公司2012年2月10日支付货款。甲公司按期交货后，乙公司迟迟不予付款。由于甲公司董事长与乙公司总经理交好，甲公司一直不催讨。时至2014年 2012年2月1日某建设单位与某施工单位签订了施工合同，约定开工日期为2012年5月1日，竣工日期为2013年12月31日。2012年2月10日施工单位与保险公司签订了建筑工程一切险保险合同。施工单位为保证工期，于2012年4月20日将建筑材料运至工地。后因设备原因，工程实际开工日为2012年5月10日。该工程保险开始生效日为（） 2014年6月1日王某经面试合格与某开发公司签订了为期5年的劳动合同，并约定了试用期，该试用期最迟至（）。 2015年6月1日王某经面试合格与某开发公司签订了为期5年的劳动合同，并约定了试用期，该试用期最长截止时间为（） 王某2018年1月1日入职某运输公司，劳动合同每年一签。2020年1月1日，公司与王某又签订了一年的劳动合同。公司与王某签订的合同是（　　）。 某上市公司2011年财务报告批准报出日为2012年4月30日，在2012年1月1日至4月30日发生以下事项，其会计处理正确的有（） 甲公司2011年度财务报告于2012年3月5日批准对外报出，2012年2月1日，甲公司收到乙公司因产品质量原因退回的商品，该商品系2011年12月5日销售；2012年2月5日，甲公司按照2011年12月份申请通过的方案成功发行公司债券；2012年2月25日，甲公司发现2011年11月20日入账的固定资产未计提折旧；2012年2月28日，甲公司得知丙公司2011年12月30日发生重大火灾，无法偿还所 王某2018年1月1日入职某运输公司，劳动合同每年一签。2020年1月1日，公司与王某又签订了一年的劳动合同。<br/>公司与王某签订的合同是（） 2012年2月1日,甲公司采用自营方式扩建厂房借入两年期专门借款500万元。2012年11月12日,厂房扩建工程达到预定可使用状态;2012年11月28日,厂房扩建工程验收合格;2012年12月1日,办理工程竣工结算;2012年12月12日,扩建后的厂房投入使用。假定不考虑其他因素,甲公司借入专门借款利息费用停止资本化的时点是（） 共用题干 甲房地产开发公司（以下简称甲公司）开发建设某住宅小区，2010年8月1日该小区竣工验收合格。王某于2011年1月1日购买该小区商品住宅一套，单价为6000元/m2，按照商品房销售合同约定建筑面积120m2，买卖双方对房屋面积误差的处理方式未作约定：5月1日交房时测绘得到的建筑面积为116m2。王某于2012年3月1日入住，2014年3月1日发现屋面漏水。 2012年，某中外合资经营企业发生以下情况： （1）2月15日，经董事会批准（） 王某2018年1月1日入职某运输公司，劳动合同每年一签。2020年1月1日，公司与王某又签订了一年的劳动合同。<br/>如果2020年6月1日，因公司经营转型，公司与王某协商一致后解除劳动合同。按照法律规定，公司应对王某进行经济补偿额度为（） 王某2018年1月1日入职某运输公司，劳动合同每年一签。2020年1月1日，公司与王某又签订了一年的劳动合同。如果2020年6月1日，因公司经营转型，公司与王某协商一致后解除劳动合同。按照法律规定，公司应对王某进行经济补偿额度为（　　）。 2012年3月，宋某与金某共同成立了一家合伙企业。但该企业成立后不久即陷入经营困境，至2012年6月1日，已欠银行贷款12万元。2012年6月2日，宋某的朋友刘某入伙。