高级管理层由商业银行总行行长、副行长、财务负责人及监管部门认定的其他高级管理人员组成（）

拟任村镇银行行长、副行长、行长助理、风险总监、财务总监、合规总监、营业部负责人、支行行长，贷款公司总经理，应具备从事金融工作年以上（） 拟任农村商业银行支行行长、副行长、行长助理、风险总监、财务总监、合规总监、营业部负责人、支行行长，应具备以上学历，从事金融工作年以上，或从事相关经济工作10年以上（其中从事金融工作3年以上）（） 担任国有独资商业银行二级分行行长、副行长，应具备下列条件()。 拟任农村商业银行、农村合作银行行长、副行长、行长助理、风险总监、财务总监、合规总监，分行行长、副行长、行长助理，应具备本科以上学历，从事金融工作以上，或从事相关经济工作10年以上（其中从事金融工作3年以上）（） 拟任农村商业银行、农村合作银行行长、副行长、行长助理、风险总监、财务总监、合规总监，分行行长、副行长、行长助理，应具备以上学历，从事金融工作年以上，或从事相关经济工作10年以上（其中从事金融工作3年以上）（） 拟任村镇银行行长、副行长、行长助理、风险总监、财务总监、合规总监、营业部负责人、支行行长，贷款公司总经理，应具备从事金融工作（）年以上，或从事相关经济工作（）年以上。 商业银行（）负责本行的信息披露。未设立的，由行长（单位主要负责人）负责。 对各支行行长、副行长、行长助理，社区支行负责人，客户经理，柜员，应确保至少每年一次的家访频度。 贷款管理实行行长负责制。总行主管行领导由行长授权签批贷款，并对行长负责；经授权审批贷款的相关业务部门负责人对主管行领导负责（） 农村合作银行的董事会可以直接聘任或解聘副行长、财务和信贷负责人。 农村合作银行的董事会可以直接聘任或解聘副行长、财务和信贷负责人（） 拟任中资商业银行支行行长和专营机构分支机构负责人的，应当具备大专以上学历，（）。 商业银行在披露公司治理信息时，除了披露行长、副行长的基本情况外，还应当披露财务负责入的基本情况。 （　） 《山东省农村商业银行财务基本制度》规定，法人机构主任（行长）可按照分级审批原则，书面授权分管财务工作的副主任（行长）、部门负责人、分支机构负责人进行财务审批（） 根据《中国银监会农村中小金融机构行政许可事项实施办法》（银监令〔2015〕3号）规定，拟任县（市、区）农村信用合作联合社、县（市、区）农村信用合作社联社、农村信用联社主任、副主任、营业部负责人，地市农村信用合作联社、农村信用联社信用社主任、副主任、营业部负责人，农村商业银行和农村合作银行营业部负责人，农村商业银行分行营业部负责人，农村商业银行、农村合作银行支行行长，村镇银行行长、副行长、行长助理、 以下属于农村商业银行行长行使财务管理职权的有（） 根据《商业银行公司治理指引》的规定,高级管理层由商业银行及监管部门认定的其他高级管理人员组成（） 要建立经营管理层大堂值班制度，行社董（理）事长、行长（主任）等主要负责人，每月到社区银行网点担任（）天大堂经理，机关部门负责人、一级支行行长每月轮流到网点担任（）天大堂经理。 分行行长调整，在新任分行行长正式聘任前，原授予分行行长的信用业务审批权限由拟任行长指定副行长代为履行，分行副行长在签署意见前应征求拟任行长的意见并获得其同意（） 商业银行董事会负责本行的信息披露。未设立董事会的，由行长（单位主要负责人）负责。（）