单选题

中国有句谚语:“一个和尚挑水喝,两个和尚抬水喝,三个和尚没水喝”。这从管理学上讲,说明的最主要问题是()

A. 责任与权利的不一致性
B. 组织内部的沟通不顺畅
C. 人才作用发挥没有达到最大化
D. 组织结构扁平化

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单选题
俗话说:“一个和尚挑水喝,两个和尚抬水喝,三个和尚没水喝。”“三个和尚没水喝”是因为( )
A.山上出现了干旱 B.没有一个好的领导 C.没有相互协作的精神 D.没有一个好的规章制度
答案
单选题
“一个和尚挑水喝,两个和尚抬水喝,三个和尚没水喝。”这一故事说明()。
A.部分离不开整体,整体具有部分没有的功能,在认识事物和处理问题时,必须学会从整体上把握事物的联系 B.关键部分对整体功能的发挥.在一定条件下甚至起决定作用 C.整体由部分构成,整体功能发挥离不开部分 D.整体功能小于部分功能之和
答案
单选题
“一个和尚挑水喝,两个和尚抬水喝,三个和尚没水喝”说的是()现象
A.社会致弱 B.社会惰化 C.从众 D.社会促进
答案
单选题
中国有句谚语:“一个和尚挑水喝,两个和尚抬水喝,三个和尚没水喝”。这从管理学上讲,说明的最主要问题是()
A.责任与权利的不一致性 B.组织内部的沟通不顺畅 C.人才作用发挥没有达到最大化 D.组织结构扁平化
答案
单选题
“一个和尚挑水喝,两个和尚抬水喝,三个和尚没水喝。”能够解释的现象是()。
A.社会助长 B.社会惰化 C.去个体化 D.群体极化
答案
单选题
“一个和尚挑水喝,两个和尚抬水喝,三个和尚没水喝”是一种典型的( )现象。
A.社会惰化 B.社会极化 C.社会分化 D.社会同化
答案
单选题
一个和尚挑水喝,两个和尚抬水喝三个和尚没水喝”,这种团体影响的行为效应是 ( )
A.社会助长效应 B.社会标准化倾向 C.社会顾虑倾向 D.社会惰化现象
答案
单选题
“一个和尚挑水喝,两个和尚抬水喝,三个和尚没水喝”,这种团体影响的行为效应是( )
A.社会助长效应 B.社会标准化倾向 C.社会顾虑倾向 D.社会惰化现象
答案
主观题
中国大学MOOC: “一个和尚挑水喝,两个和尚挑水喝,三个和尚没水喝”,这个典故说明( )
答案
单选题
“三个和尚”的故事中,“一个和尚挑水喝,两个和尚抬水喝,三个和尚没水喝”主要揭示()的重要性
A.计划 B.人事 C.协调 D.激励
答案
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“一个和尚挑水喝,两个和尚抬水喝,三个和尚没水喝”,这种团体影响的行为效应是自( ) 一个和尚挑水喝,两个和尚抬水喝,三个和尚没水喝。这种团体影响的行为效应是自() 《三个和尚》的故事中,一个和尚挑水喝,两个和尚抬水喝,三个和尚怎么样? “三个和尚”的故事中,“一个和尚挑水喝,两个和尚抬水喝,三个和尚没水喝。”主要揭示了管理职能中组织的重要性() 俗话说:“三个臭皮匠,顶个诸葛亮”,“一个和尚挑水喝,两个和尚抬水喝,三个和尚没水喝。”你如何理解这两句话? 有人说:一个篱笆三个桩,一个好汉三个帮。又有人说:一个和尚挑水喝,两个和尚抬水喝,三个和尚没有喝。你怎么看? 有人说:一个篱笆三个桩,一个好汉三个帮。又有人说:一个和尚挑水喝,两个和尚抬水喝,三个和尚没有喝。你怎么看 一个和尚挑水和尚吃,两个和尚抬水吃,三个和尚没水吃。这种现象属于() “一个和尚打水喝,两个和尚抬水喝,三个和尚没水喝”的现象,反映出来的是“社会性懈怠”() 有人说:一个篱笆三个桩,一个好汉三个帮;也有人说:一个和尚挑水喝,两个和尚抬水喝,三个和尚没水喝。对此,你怎么看?如果你是其中的一个和尚,你会怎么办? “一个和尚挑水吃,两个和尚抬水吃,三个和尚没水吃”的现象,称为( )。 “一个和尚挑水吃,两个和尚抬水吃,三个和尚没水吃”,是一种什么心理现象() “一个和尚挑水吃,两个和尚抬水吃,三个和尚没水吃。”主要揭示了管理职能中( )的重要性。 “一个和尚挑水吃,两个和尚抬水吃,三个和尚没水吃”主要揭示了管理职能中协调的重要性() “三个和尚”的故事中,“一个和尚挑水吃,两个和尚抬水吃,三个和尚没水吃。”主要揭示了下列各项管理职能中()的重要性 “三个和尚”:一个和尚挑水吃,两个和尚抬水吃,三个和尚没水吃的故事中,主要揭示了下列各项管理职能中()的重要性 有人说:“一个篱笆三个桩,一个好汉三个帮。”又有人说:“一个和尚挑水吃,两个和尚抬水吃,三个和尚没水吃。”你怎么看? 在公共管理机构规模及其效能关系问题上,常常存在两种不同观点的争论:一种观点认为“一个和尚挑水喝,两个和尚抬水喝,三个和尚没水喝”;另一种观点认为,如果“三个和尚”都很负责,结果也会造成水满为忠。这两种不同的说法表明() 一个和尚挑水喝 有人说:“一个篱笆三个桩,一个好汉三个帮。”但也有人说:“一个和尚挑水吃,两个和尚抬水吃,三个和尚没水吃。”请结合工作实际,谈谈你的理解。
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