人力资源服务机构可以依法成立（），促进公平竞争，规范服务行为，维护行业成员的合法权益，推进诚信文化建设，加强行业自律，促进行业发展

根据《人力资源培训服务规范》，服务机构应按照提供培训服务（） 公共人力资源服务机构提供下列服务（） 设立人力资源服务机构，应当取得人力资源服务许可，取得人力资源服务许可应当具备哪些条件（）。 设立人力资源服务机构，应当取得人力资源服务许可，取得人力资源服务许可应当具备哪些条件（） 根据《人力资源培训服务规范》，服务机构提供的培训内容主要包括（） 人力资源服务机构类型包括（）。 人力资源服务机构从事职业中介活动应当依法向人力资源社会保障行政部门申请许可，取得人力资源服务许可证（） 人力资源服务机构从事职业中介活动应当依法向人力资源社会保障行政部门申请许可，取得人力资源服务许可证（） 根据《人力资源培训服务规范》，服务机构的专业人员需具备以上人力资源培训工作经验（） 人力资源服务机构未依法发布招聘信息，人力资源社会保障行政部门可以作出的处罚有（） 根据《人力资源培训服务规范》，服务机构应制定培训方案，内容应包括（） 《人力资源市场暂行条例》所称人力资源服务机构，包括（） 公共人力资源服务机构提供下列服务，不得收费（）。 根据《人力资源培训服务规范》，课程项目研发主要由服务机构的来负责（） 根据《人力资源培训服务规范》，培训需求分析主要由服务机构的来负责（） 《人力资源市场暂行条例》所称的人力资源服务机构，包括（） 《国务院关于促进市场公平竞争，维护市场正常自序的若干意见》指出依法规范信用服务市场，培育和发展社会信用服务机构，推动建立法律制度（） 设立人力资源服务机构，应当取得人力资源服务许可。服务机构在有相应的场所和设施下可以是两名专职工作人员。 设立人力资源服务机构，应当取得人力资源服务许可。服务机构在有相应的场所和设施下可以是两名专职工作人员（） 经营性人力资源服务机构从事（）活动的，应当依法向人力资源社会保障行政部门申请行政许可，取得人力资源服务许可证。