单选题

正保公司与杨某签订无固定期限劳动合同,其试用期不得超过( )。

A. 6个月
B. 2个月
C. 1个月
D. 3个月

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(2020年真题)A 公司与周某签订四年期固定期限劳动合同,其试用期不得超过( )。 无固定期限劳动合同可以约定试用期,但试用期最长不得超过()个月。 根据《劳动合同法》规定,无固定期限劳动合同可以约定试用期,但试用期最长不得超过()个月。 劳动合同期限1年以上不满3年的,试用期不得超过();3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过()。 3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过() 根据《劳动合同法》的规定,无固定期限劳动合同可以约定试用期,但试用期最长不得超过()个月。 根据《劳动合同法》的规定,无固定期限劳动合同可以约定试用期,但试用期最长不得超过()个月。 劳动合同期限1年以上不满3年的,试用期不得超过()个月;3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过()个月。 3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过()个月。 三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过()。 3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过个月() 三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过() 三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过()。 甲公司与刘某签订了无固定期限劳动合同,根据劳动合同法律制度,在劳动合同中约定的试用期不得超过( ???)个月。 《劳动合同法》规定,三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过( )。 甲公司与刘某签订了无固定期限劳动合同,根据劳动合同法律制度的规定,在劳动合同中约定的试用期不得超过( )。 依《劳动合同法》规定,三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过() 三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过()个月。 三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过个月 三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过( )月。
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