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简述合格的政策执行者的素质要求。

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简答题
简述合格的政策执行者的素质要求。
答案
单选题
销售工作要求执行者能说会道,秘书工作要求执行者细致周到。这体现了员工素质测评的(  )原理。
A.个体差异 B.工作差异 C.人岗匹配 D.环境差异
答案
单选题
销售工作要求执行者能说会道,秘书工作要求执行者细致周到,这体现了员工素质测评的(  )原理。
A.个体差异 B.工作差异 C.结构差异 D.人岗匹配
答案
单选题
政策执行力是政策执行者对()的把握。
A.领导意图 B.社会舆论 C.政策目标 D.民众意愿
答案
单选题
(2016年11月) 销售工作要求执行者能说会道,秘书工作要求执行者细致周到。这体现了员工素质测评的(  )原理。
A.个体差异 B.工作差异 C.人岗匹配 D.环境差异
答案
主观题
简述行政决策最高通用原则对决策执行者的要求?
答案
单选题
销售工作要求执行者能说、善于表达。会计工作要求执行者细心,这体现了(  )。
A.个体差异原理 B.工作差异原理 C.人岗匹配原理 D.环境差异原理
答案
单选题
在我国,货币政策的执行者是()
A.中国人民银行 B.中国保险业监督管理委员会 C.中国证券监督管理委员会 D.中国银行业监督管理委员会
答案
单选题
销售工作要求执行者能说会道,秘书工作要求执行者细致周到。这体现了(  )原理。
A.个体差异 B.工作差异 C.人岗匹配 D.环境差异
答案
判断题
教师是教育方针政策的执行者。
答案
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