以下哪些不属于专项激励？（）
A. 领导班子考核
B. 境内分行绩效考核
C. 重点业务计价
D. 重点城市行考核
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以下哪些不属于专项激励？（）
A.领导班子考核 B.境内分行绩效考核 C.重点业务计价 D.重点城市行考核
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以下哪些属于专项激励？（）
A.重点业务计价 B.重点业务营销方案 C.部门条线工作评价 D.员工考核
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以下哪些不属于精神激励的方法()。
A.目标激励 B.奖酬激励 C.参与激励 D.形象激励 E.成就激励
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以下哪项不属于激励理论？（）
A.社会学习理论 B.X理论和Y理论 C.光环效应 D.亚当斯的公平理论
答案
以下不属于内激励的是（）
A.组织公平性 B.工作认可 C.工作中的成长 D.工作兴趣
答案
以下各项不属于物质激励的是（）
A.工资 B.培训 C.奖金 D.福利
答案
以下哪个理论不属于内容型激励理论 ( )
A.马斯洛的需要层班理论 B.阿德福的ERG理论 C.赫茨伯格的双因素理论 D.弗鲁姆的期望理论
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以下因素中，不属于激励因素的是（）
A.职业安定 B.工作富有挑战性 C.工作技能的提高 D.职务晋升
答案
以下各项不属于专项贷款的是( )。
A.中国银行的个人商用房贷款 B.中国银行的个人投资经营贷款 C.交通银行的个人商铺贷款 D.个人工程机械按揭贷款
答案
以下（）不属于专项检测的业务内容。
A.桩的承载力检测 B.简易土工试验 C.硅酮结构胶相容性检测 D.混凝土
答案
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以下哪项不属于PMBOK的专项管理？（）
以下不属于常见的激励方式的是()。
以下不属于阿里团队激励方法的是（）
以下各项中，不属于专项贷款的是( )。
以下哪一项不属于内容型激励理论（）
以下选项中不属于内容型激励理论的是（）。
以下选项中不属于内容型激励理论的是（ ）。
以下哪些资源可与专项激励结果挂钩？（）
以下不属于员工薪酬激励计划作用的是（ ）
以下不属于专项债券负面清单的情形为（）
以下哪些不属于法人（ ）。
以下哪些不属于维度？（）
以下哪些不属于指标？（）
以下哪些不属于肿瘤（）
以下哪些不属于单糖（）
以下哪些不属于双糖（）
以下哪一项不属于班组管理中的激励原则( )
以下不属于员工薪酬激励计划的作用的是（ ）。
激励包括物质激励和精神激励，下列不属于物质激励的是（）。
以下不属于专项贷款五个子类的是（）
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