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矿山企业可以录用16岁的男工从事矿山井下劳动,但不得分配女职工从事矿山井下劳动()

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矿山企业可以录用16岁的男工从事矿山井下劳动,但不得分配女职工从事矿山井下劳动()
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单选题
矿山企业不得录用()从事矿山井下劳动
A.年满60岁的人 B.负过伤的人 C.未成年人
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单选题
矿山企业不得录用()从事矿山井下劳动。
A.未成年人 B.成年人 C.老年人 D.妇女
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单选题
《矿山安全法》规定,矿山企业()录用未成年人从事矿山井下劳动。
A.特殊情况下可以 B.可以 C.不得 D.一般不得
答案
单选题
依据《矿山安全法》的规定,矿山企业可以安排已满( )岁的男性从事矿山井下劳动。
A.14 B.15 C.16 D.18
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单选题
依据《矿山安全法》的规定,矿山企业可以安排已满()岁的男性从事矿山井下劳动。
A.16 B.17 C.18
答案
单选题
《矿山安全法》规定,矿山企业()分配女职工从事矿山井下劳动
A.可以 B.特殊情况下可以 C.一般不得 D.不得
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单选题
依据《矿山安全法》的规定,矿山企业可以安排已满()周岁的男性从事矿山井下劳动。
A.14 B.15 C.16 D.18
答案
判断题
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答案
判断题
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