单选题

职工因工致残,不论伤残等级,都享有()。

A. 一次性伤残补助金待遇
B. 伤残就业补助金待遇
C. 由用人单位安排适当工作待遇
D. 一次性工伤医疗补助金待遇

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单选题
职工因工致残,不论伤残等级,都享有()。
A.一次性伤残补助金待遇 B.伤残就业补助金待遇 C.由用人单位安排适当工作待遇 D.一次性工伤医疗补助金待遇
答案
单选题
根据《工伤保险条例》,职工因工致残,除非工伤职工提出,否则不能终止劳动关系的伤残等级范围是( )伤残。
A.一级至四级 B.五级至六级 C.七级至八级 D.九级至十级
答案
多选题
职工因工致残被鉴定为五六级伤残的()
A.保留劳动关系 B.退出工作岗位 C.用人单位适当安排工作 D.保留原工作岗位
答案
单选题
根据《工作保险条例》,职工因工致残,应当保留劳动关系,退出工作岗位的伤残等级范围是( )伤残。
A.九级至十级 B.七级至八级 C.五级到六级 D.一级到四级
答案
单选题
根据《工作保险条例》,职工因工致残,应当保留劳动关系,退出工作岗位的伤残等级范围是()伤残。
A.九级至十级 B.七级至八级 C.五级到六级 D.—级到四级
答案
单选题
根据《工伤保险条例》,职工因工致残,应当保留劳动关系,退出工作岗位的伤残等级范围是( )伤残。
A.九级至十级 B.七级至八级 C.五级至六级 D.一级至四级
答案
单选题
根据《工伤保险条例》,职工因工致残,应当保留劳动关系,退出工作岗位的伤残等级范围是( )伤残。
A.九级至十级 B.七级至八级 C.五级至六级 D.一级到四级
答案
单选题
根据《工伤保险条例》,职工因工致残,应当保留劳动关系,退出工作岗位的伤残等级范围是()伤残。(2016.33)  
A.九级至十级 B.七级至八级 C.五级至六级 D.一级至四级
答案
单选题
(2016年) 根据《工伤保险条例》,职工因工致残,应当保留劳动关系,退出工作岗位的伤残等级范围是( ) 伤残。
A.九级至十级 B.七级至八级 C.五级至六级 D.一级至四级
答案
单选题
职工因工致残被鉴定为一级伤残的,伤残津贴支付标准为本人工资×()。
A.0.6 B.0.7 C.0.8 D.0.9
答案
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