多选题

劳动条件决定体系构成部分包括()

A. 劳动合同
B. 内部规章制度
C. 集体合同工
D. 国家规定的劳动条件最低标准强行法

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多选题
劳动条件决定体系构成部分包括()
A.劳动合同 B.内部规章制度 C.集体合同工 D.国家规定的劳动条件最低标准强行法
答案
多选题
集体合同的劳动条件标准部分包括的内容有(  )。
A.工作时间 B.劳动合同管理 C.职业技能培训 D.女职工和未成年工的特殊保护 E.裁员
答案
单选题
劳动条件包括劳动条件包括()
A.劳动过程 B.生产工艺过程 C.生产环境 D.三者都是 E.三者都不是
答案
单选题
劳动条件包括()
A.劳动过程 B.生产工艺过程 C.生产环境 D.三者都是 E.三者都不是
答案
单选题
劳动条件包括
A.劳动过程、生产环境 B.劳动过程、生产环境 C.劳动者健康、生产环境 D.劳动过程、劳动者健康 E.劳动过程、劳动者健康
答案
单选题
劳动条件包括
A.生产工艺过程、劳动过程、生产环境 B.生产材料、劳动过程、生产环境 C.生产工艺过程、劳动者健康、生产环境 D.生产工艺过程、劳动过程、劳动者健康 E.生产设备、劳动过程、劳动者健康
答案
单选题
劳动条件包括
A.三者都不是 B.生产工艺过程 C.生产环境 D.三者都是 E.劳动过程
答案
多选题
外在薪酬体系的主要构成部分包括()
A.基础薪酬 B.激励薪酬 C.要素薪酬 D.福利薪酬 E.内在薪酬
答案
多选题
劳动条件具体包括( )
A.劳动报酬 B.休息休假 C.工作时间 D.生产任务 E.保险福利
答案
单选题
劳动条件标准不包括(  )
A.劳动报酬 B.保险福利 C.劳动安全卫生 D.集体合同的违约责任
答案
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