阿吉里斯的不成熟一成熟理论主张在管理中实行的领导方式是
A. 以制度为中心
B. 以工作为中心
C. 以现实为中心
D. 以未来为中心
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阿吉里斯的不成熟一成熟理论主张在管理中实行的领导方式是
A.以制度为中心 B.以工作为中心 C.以现实为中心 D.以未来为中心
答案
阿吉里斯在一书中提出了成熟——不成熟理论
答案
阿吉里斯的成熟不成熟理论，当下属成熟程度最高时，领导者采用授权式领导。()
A.正确 B.错误
答案
“不成熟--成熟”理论主张，在管理中选择领导方式应该
A.以“任务”为中心 B.以“历史”为中心 C.以“现实”为中心 D.以“未来”为中心
答案
下面哪几项是属于阿吉里斯的“不成熟--成熟”理论认为的人在成长过程中发生的变化的()。
A.从婴儿的被动状态发展到成人的主动状态 B.从婴儿的依赖他人发展为成人的相对独立 C.从婴儿时期只顾及当前发展到成人时期有长远的打算 D.从婴儿时期的缺乏自觉发展为成人的自觉自制
答案
成熟－不成熟理论
答案
情境领导理论认为，随着下属由不成熟到成熟，领导行为的轨迹是（ ）
答案
不成熟成熟理论认为，一个人在由不成熟转变为成熟的过程中会发生以下变化 ( )
A.由主动到被动 B.由依赖到独立 C.由错误而肤浅的兴趣到较深与较强的兴趣 D.由以少量方式行事到以多种不同方式行事 E.由不明白自我到明白自我、控制自我
答案
根据情景领导理论，随着下属从不成熟趋于成熟，领导方式的变化顺序应该是：
答案
根据情景领导理论,随着下属从不成熟趋于成熟,领导方式的变化顺序应该是（）
A.高工作低关系→高工作高关系→低工作高关系→低工作低关系 B.高工作高关系→高工作低关系→低工作高关系→低工作低关系 C.低工作低关系→高工作低关系→低工作高关系→高工作高关系 D.低工作高关系→高工作低关系→低工作低关系→高工作高关系
答案
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不成熟—成熟理论的代表人物是（）
根据领导生命周期理论，随着下属从不成熟趋于成熟，领导方式的变化顺序应该是：（ ）
根据领导生命周期理论，随着下属从不成熟趋于成熟，领导方式的变化顺序应该是（ ）。
依据领导生命周期理论，下级很不成熟时适宜用()领导方式。
根据领导生命周期理论，随着下属从不成熟趣于成熟，领导方式的变化顺序应该是（）
根据领导生命周期理论，随着下属从不成熟趣于成熟，领导方式的变化顺序应该是
根据领导生命周期理论，当下属的成熟度处于不成熟阶段应采取的领导方式是（）
根据领导生命周期理论，当下属的成熟度从不成熟提高到初步成熟时，领导者应该采取（）的领导风格
领导生命周期理论认为，当下级的平均成熟程度处于不成熟阶段时，最有效的领导方式是（）
根据领导生命周期理论，当下级的平均成熟程度处于不成熟阶段时，最有效的领导方式是（）
根据领导生命周期理论，当下属的平均成熟程度处于不成熟阶段时，应采取的领导 类型是()
根据领导生命周期理论，当下属的成熟程度处于不成熟阶段时，领导者应采取的领导类型是
根据生命周期理论，当下属的成熟度处于不成熟阶段应采取的领导方式是（）。
逐步从不成熟走向成熟
同一胚层分化成熟组织转化为另一成熟组织的过程
按照领导生命周期理论，组织成员的平均成熟程度处于不成熟阶段，领导者应采取的领导方式为（ ）
“不成熟的理论，是和不成熟的资本主义生产状况、不成熟的阶级状况相适应的。”恩格斯的这句话最适合于对下列哪一项的评价？（）
一般情况下，随着成熟度（尚熟一成熟一完熟一过熟）的增加．烤烟的身份（）．
同一胚层分化成熟组织转化为另一成熟组织的过程称为（ ）。
教师学理论体系目前还不成熟
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