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企业提供的权益结算的认股权不通过“应付职工薪酬”科目核算,不属于职工薪酬的范围()

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企业提供的权益结算的认股权不通过“应付职工薪酬”科目核算,不属于职工薪酬的范围。( )
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企业提供的权益结算的认股权不通过“应付职工薪酬”科目核算,不属于职工薪酬的范围()
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单选题
下列业务中,不通过“应付职工薪酬”科目核算的是( )。
A.企业为职工购买的商业保险 B.因解除与职工的劳动关系给予的补偿 C.企业以现金结算的股份支付 D.企业以权益结算的股份支付
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单选题
下列各项中,不通过“应付职工薪酬”科目核算的是()。
A.生产工人医药费 B.车间管理人员困难补助 C.给职工发放劳保用品 D.行政管理人员经常性奖金
答案
单选题
下列各项中,不通过“应付职工薪酬”科目核算的是()
A.职工出差报销款 B.应付职工津补贴 C.应付职工工资 D.应付职工奖金
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单选题
以下项目中不通过应付职工薪酬科目核算的是()。
A.医务福利人员工资 B.在建工程人员工资 C.工会人员工资 D.退休人员退休费
答案
单选题
下列事项中,不通过“应付职工薪酬”科目核算的是以下哪项?
A.发放管理人员的工资 B.支付离退休人员的工资 C.交纳生产工人的医疗保险费 D.为管理层提供非货币性福利
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判断题
中国大学MOOC: 工会经费和职工教育经费不属于职工薪酬的范围,不通过职工“应付职工薪酬”科目核算。
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多选题
下列各项开支中,不通过“应付职工薪酬”反映的有()。
A.职工差旅费 B.职工生活困难补助 C.职工社会保险费 D.业务招待费
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多选题
下列各项开支中,不通过“应付职工薪酬”反映的是( )。
A.诉讼费 B.职工生活困难补助 C.职工食堂补助费用 D.业务招待费
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下列项目中,不通过应付职工薪酬核算的是( ) 企业应付职工薪酬的提取、结算、使用等情况,应当通过“应付职工薪酬”账户核算。 企业应当通过“应付职工薪酬”科目,核算应付职工薪酬的提取、结算、使用等情况。该科目的贷方登记已分配计入有关成本费用项目的职工薪酬的数额,借方登记实际发放职工薪酬的数额,包括扣还的款项等;该科目期末贷方余额,反映企业应付未付的职工薪酬() 企业应付职工的薪酬的提取、结算、使用等情况,应当通过“应付职工薪酬”账户核算。 下列各项中应通过企业“应付职工薪酬”科目核算的有() 下列各项中,企业应通过“应付职工薪酬”科目核算的有()。 下列各项中,应通过企业“应付职工薪酬”科目核算的有()。    下列各项中,企业应通过“应付职工薪酬”科目核算的有? 下列各项中,应通过企业“应付职工薪酬”科目核算的有: 通过“应付职工薪酬”科目核算的内容包括()。 发生应付职工薪酬时,按照计算出的应付职工薪酬金额,借记“应付职工薪酬”科目,贷记“经费支出”科目。 发生应付职工薪酬时,按照计算出的应付职工薪酬金额,借记“应付职工薪酬”科目,贷记“经费支出”科目。 企业“应付职工薪酬”科目核算的内容包括( ?)。 题】下列各项中,企业应通过“应付职工薪酬”科目核算的有。 应付职工薪酬”属于()科目 应通过“应付职工薪酬”科目核算的内容包括()。 应通过 “应付职工薪酬”科目核算的内容包括 下列应通过 “应付职工薪酬”科目核算的有( )。 若企业将拥有所有权的住房无偿提供给公司职工使用,确认应付职工薪酬时,“应付职工薪酬”科目的应计入金额是(  )。 若企业将拥有所有权的住房无偿提供给公司职工使用,确认应付职工薪酬时,"应付职工薪酬"科目的应记入金额是______。
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